33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
26 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehmer Ausbildungsbetrieb
4,6
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Fachkrankenhaus Coswig GmbH abgeschlossen.
- Teilweise schlechter Umgang mit den Auszubildenden von bestimmten Kollegen - Essen in der Kantine Verhältnismäßig teuer - Teilweise zu wenig Arbeitskleidung
Verbesserungsvorschläge
- Günstigeres Essen für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Kommt immer auf das Team an
Karrierechancen
Weiterbildungen werden gefördert
Arbeitszeiten
Schichtdienst, aber es wird auf die Ausgleichstage geachtet
Die Ausbilder
Die zwei freigestellten Praxisanleiter sind super.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Fachkrankenhaus Coswig GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde sofort wieder im Lungenzentrum Coswig anfangen zu arbeiten! Die Atmosphäre ist super, das Vorgesetzten Verhalten einwandfrei und die Arbeit mit den Kollegen. Macht Spaß und ist auf Augenhöhe!
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fachkrankenhaus Coswig GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zeiten des Arbeitens
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1. Sie lästern über alle über Praktikanten/Auszubildende Sie gehen mit den auszubildenden nicht gut um Sie sind gemein Man darf nicht mit den Fachkräften zusammen im Aufenthalts Raum essen
Verbesserungsvorschläge
Das sie besser mit auszubildende/Praktikanten umgehen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist einf nur schlecht
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich dort gut weiterbilden zum Arzt oder so
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fachkrankenhaus Coswig GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Im großen und ganzen gibt es eigentlich nichts worüber man sich groß Beschweren könnte. Die Arbeitsbedingungen und Kollegium sind unglaublich gut für ein Krankenhaus, als Auszubildender wird man von Tag 1 an die Hand genommen, unterstützt und es werden einem auch Aufgaben anvertraut. Eine sehr gute Entscheidung meine Ausbildung hier anzufangen, kann ich definitiv weiterempfehlen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fachkrankenhaus Coswig GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das gute ist es die Lehren sind alle Nett und versuchen es verständlich die Themen Klären.
Das ungute ist, es wird zu viel Information gegeben die man sich nicht merken kann und zu Hause hat man wieder Stress und weiß nicht wie es weitergehen soll und die Aufgaben Stellungen sind sehr schwer zu verstehen außer ein paar die gut zu verstehen sind. YouTube viedeo wäre sehr gut und was sehr gut wäre am Ende der Stunde sagen was sehr wichtig wäre für die Arbeit und am Nächten Tag früh morgen eine Wiederholung wäre super, damit die Lehrerinnen wissen okay wer hat es verstanden und wer es nicht. Was wichtig ist den Person der es nicht verstanden hat nicht vor anderen Schüler ihn es erklären den Ansonsten wird man sehr dumm angestellt vor die anderen (ich rede bloß wie ich mich fühle wenn ich etwas nicht verstehe und es dann frage)
Was schön und gut wäre von meiner Perspektive was mich natürlich glücklich machen würde. Mir solange erklären bis ich es verstanden habe und dann erst mich entlassen.
Ich hoffe, ich hab nicht was falsches ausgedrückt aber wenn dann meine ich es nicht so.
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Fachkrankenhaus Coswig GmbH gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Ausbildungsvergütung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausbildungskonzept sehr schlecht umgesetzt. Praxisanleiter leiten nicht an. Lehrer an der Recura Schule machen einfach stumpf ihren Lehrplan ohne uns die wirklich wichtigen Dinge beizubringen. schlecht gelaunte Pflegefachkräfte lassen ihren Groll bewusst und unbewusst an Azubis aus, auch wenn man mal gut mitgearbeitet hat. Es wird ständig nach Fehlern gesucht. Azubis sollen den Fachkräftemangel ausgleichen? Warum? Eine Ausbildung ist eine Ausbildung und keine billige Arbeitskraft. Der Satz "Ausbildungsjahre sind keine Herrenjahre" wird hier schamlos ausgenutzt (wahrscheinlich auch ein Grund warum immer weniger Menschen in der Pflege arbeiten wollen obwohl es ein schöner Beruf ist). Kommunikation ist immer von oben herab, man wird schlecht behandelt, auch wenn man sich schon länger kennt. Beurteilungen am Ende eines Praxiseinsatzes sind ungerechtfertigt und unbegründet. Ist man am einem Tag mal schlecht, ist man jeden Tag schlecht.
Ich rate jedem davon ab, hier die Pflege Ausbildung zu machen!!!
Verbesserungsvorschläge
die Auszubildenen auch ausbilden und anleiten, Umgangston sollte freundlicher werden, Fachkräfte können auch mal die Drecksarbeit machen und nicht immer nur Azubis, sich ein bisschen mehr Zeit nehmen für die Azubis vor allem ganz am Anfang der Ausbildung zwecks Einarbeitung/Erklärung, und und und
Basierend auf 63 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Fachkrankenhaus Coswig durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 69% der Bewertenden würden Fachkrankenhaus Coswig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 63 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 63 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Fachkrankenhaus Coswig als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.