2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Giftklima am Arbeitsplatz, in dem unprofessionelles Verhalten belohnt wird
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Liste der negativen Aspekte dieses Jobs ist sehr lang. Sei vorsichtig, bevor du hier anfängst.
Verbesserungsvorschläge
Ein Vorschlag wäre, das Management zu wechseln und Menschen mit guten Werten einzustellen, die das Produkt verbessern und talentierten Mitarbeiter*innen Arbeitsplätze bieten wollen.
Arbeitsatmosphäre
Es handelt sich um ein stressiges Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter*innen auf eigene Kosten Überstunden leisten müssen. Projektziele werden ständig verändert und es herrscht ein Klima der Bevorzugung, das nicht unbedingt auf Leistung, sondern auf persönliche Beziehungen basiert.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist nicht vorhanden, da die Erwartungen sehr hoch sind und die Belohnung für harte Arbeit ausbleibt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie haben kein Umwelt- oder Sozialbewusstsein. Sie geben lieber Zeit und Geld für teure Reisen nach Korsika in 5-Sterne-Hotels für das gesamte Unternehmen aus, als sich um Umwelt oder Mitarbeiterinnen zu kümmern.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten, man bleibt für eine Weile in derselben Rolle, ohne Gehaltserhöhung. Sie haben zwar Zugang zu Udemy, aber es gibt kein Geld für externe Schulungen.
Kollegenzusammenhalt
Es fehlt an Zusammenhalt zwischen den verschiedenen Teams und oft kommt es zu hitzigen Diskussionen, bei denen sich die Leute gegenseitig anschreien, um einen Streit zu gewinnen.
Vorgesetztenverhalten
Das Management ist inkompetent, sie haben keine klare Produktvision und erwarten gleichzeitig Weltklasse-Lösungen. Zudem verhalten sie sich oft unprofessionell, manchmal sogar aggressiv.
Arbeitsbedingungen
Die meisten Mitarbeiterinnen arbeiten von zu Hause aus, aber es gibt keine Unterstützung bei den Strom- oder Internetkosten. Es gibt eine geringe Zulage, um einige Tage in Coworking Spaces zu arbeiten.
Kommunikation
Es ist die undurchsichtigste Organisation, für die ich je gearbeitet habe! Ihre Kommunikation ist mit Abstand die schlechteste. Führungskräfte haben ein kurzes Temperament und verhalten sich sexistisch und unangemessen.
Gehalt/Sozialleistungen
In den 3 Jahren, die ich dort gearbeitet habe, habe ich keine Gehaltserhöhung erhalten, obwohl mir meine Managerin eine versprochen hat.
Gleichberechtigung
Es besteht kein Interesse an Vielfalt und Inklusion, es gibt eine klare Trennung zwischen deutschen und nicht-deutschen Mitarbeiterinnen. Ich habe mehrere Beispiele für Rassismus und Sexismus im Arbeitskontext gesehen. Sehr unprofessionell und für einige unsicher!
Interessante Aufgaben
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Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Factor Eleven durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 50% der Bewertenden würden Factor Eleven als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Interessante Aufgaben und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Factor Eleven als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.