Unkomplizierter Arbeitgeber und lockere Atmosphäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flachen Hierarchien, die lockere Atmosphäre und die Wertschätzung im Team, die Flexibilität (bzgl. Urlaub & Home-Office etc)...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Neuerungen brauchen lange um anzulaufen. Alte Firmentraditionen werden lange beibehalten obwohl sie eventuell nicht mehr zeitgemäß sind.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen hat gute Voraussetzungen und Visionen für die Zukunft. Man sollte genauer hinschauen, welche Mitarbeiter wirklich hinter dem Unternehmen stehen und dieses am Laufen halten.
Arbeitsatmosphäre
Entspannt. Hängt natürlich immer vom Team ab, aber im Großen und Ganzen könnte es für mich nicht besser sein! Fairness wird durch flache Hierarchien unterstützt.
Kommunikation
Für Kritik und Ideen ist immer ein offenes Ohr zu finden, teamübergreifend ist das leider nicht immer der Fall. Bei der Größe des Unternehmens bleiben Streitigkeiten nicht immer aus, es wird aber viel dafür getan, diese schnell aus der Welt zu schaffen und eine offene Kommunikationsgrundlage geboten.
Kollegenzusammenhalt
Es wird nicht immer nur gut geredet. In letzter Zeit auch einiger Mitarbeiterfluktuation geschuldet. In Coronazeiten zeigt sich jedoch immer mehr, dass ein großer Zusammenhalt da ist und viele wissen Ihre Kollegen nun wieder mehr zu schätzen.
Work-Life-Balance
Klassische Arbeitszeiten. Wenn Überstunden nötig sind, werden diese stets ausgeglichen. Kurzfristige Urlaubsplanung ist möglich, alles eine Frage der Kommunikation. In Corona-Zeiten hat sich der Arbeitgeber als sehr flexibel herausgestellt, auf individuelle Bedürfnisse und Situationen wurde größtmöglich Rücksicht genommen. Nach einer kurzen Umgewöhnungsphase steht den Mitarbeitern nun "pandemiekonformes" Arbeiten zu Verfügung.
Vorgesetztenverhalten
Zielgerichtet aber entspannt. Leider bleibt vor allem in der aktuellen Zeit das Gespräch über das „Warum“ und „Wohin“ oft auf der Strecke. Hier wäre mehr Kommunikation gut, ich verstehe aber auch, dass das oft schwierig ist.
Interessante Aufgaben
Neben täglichen Routinen und sich wiederholenden Aufgaben gibt es immer wieder neue Herausforderungen. Das Aufgabengebiet bleibt spannend und interessant.
Gleichberechtigung
Es sind alle Altersgruppen und viele Herkunftsländer vertreten, hier wird nicht unterschieden. Bei Familienzuwachs wird viel getan, um einen reibungslosen Wiedereinstieg zu ermöglichen und die Arbeitsbedingungen dem privaten Verhältnissen angepasst.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter eines Mitarbeiters spielt im Unternehmen keine Rolle, alle Altersgruppen werden gleich und fair behandelt. Vor allem in der Produktion kann auf das fundierte Wissen der älteren Mitarbeiter nicht verzichtet werden und ist gold wert.
Arbeitsbedingungen
Keine Großraumbüros, nette Atmosphäre im Gebäude. Hardware und IT auf dem neuesten Stand.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird aktuell viel dafür getan den Umweltschutz zu unterstützen und den Betrieb dahingehend zu lenken.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist ok, mehr geht natürlich immer. Leider fehlt hier eine Einheitlichkeit/Vergleichbarkeit, hier wäre eine offenere Kommunikation unter den Kollegen wünschenswert, ist jedoch arbeitsrechtlich nicht gegeben.
Image
Regional und kompetent
Karriere/Weiterbildung
Jeder ist seines Glückes Schmied. Bei solider Argumentationsgrundlage stehen einem fast alle Türen offen.