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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Der Online Bewerbungsprozess war überschaubar und übersichtlich gestaltet. Die Reaktion auf die Bewerbung dauert länger als gewöhnlich (ca. 6-8 Wochen bis zur Einladung zum ersten von zwei Bewerbungsgesprächen). Der Interviewer war äußerst freundlich. Die Fragen beim Bewerbungsgespräch sind allerdings nicht mehr zeitgemäß. Anstatt konkret auf den beruflichen und akademischen Werdegang einzugehen, werden vielmehr Persönlichkeitstests und psychologische Fragen gestellt. Die Frage, was die Eltern beruflich machen und mehrmals auf den Migrationshintergrund eingehen zu wollen, wurde von mir als Bewerber als äußerst unangebracht und negativ empfunden. Während des Gesprächs hatte man als Bewerber das Gefühl, dass die Bewerbungsunterlagen nicht aufmerksam angeschaut wurden. Dass die Fähigkeiten und das Potential des Bewerbers herabgestuft werden, gibt einem als Bewerber kein angenehmes und wertschätzendes Gefühl. Auch auf Fragen im Hinblick auf Weiterbildungsmöglichkeiten wurden abweisende und nicht grade informative Antworten geliefert. Von einem Masterstudium wurde vielmehr abgeraten, obwohl der Bewerber dieses gerne machen würde. Die Förderung eines Masterstudiums wird auf der Homepage allerdings explizit hervorgehoben. Es werden mehrere Stellenanzeigen für bestimmte Standorte veröffentlicht, die zumal immer noch aktiv sind, aber im Bewerbungsgespräch erfährt man, dass es doch keine Plätze gibt und man an einen über 40 km entfernten Standort weitergeleitet wurde. Ein täglicher Arbeitsweg von 80 km ist durchaus unattraktiv. Das hätte man vor einem Bewerbungsgespräch kommunizieren können und für beide Parteien die Zeit und Mühe sparen können.