Sozial, modern und familienfreundlich
Arbeitsatmosphäre
ja, es herrscht ein gutes betriebsklima
Kommunikation
kurze Wege, schnelle Lösungen, oft aber pseudodemokratisch. Asymetrische Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Nette Mitarbeiter, guter Austausch in einem belastenden Arbeitsfeld
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten im normalen Rahmen, Urlaubsplanung in den Schulferien Verhandlungssache
Vorgesetztenverhalten
Asymetrische Kommunikation, oft zu wenig Absprachen zwischen Leitung und Geschäftsführung
Interessante Aufgaben
INteressantes wenn auch belastendes Arbeitsfeld, selbstangeschobene Projektarbeit wird von Leitungsseiten gerne unterstützt
Gleichberechtigung
nicht unbedingt gewünscht, nachfragen erlaubt
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegialer Umgang mit älteren Kolllegen, verschiedene Alterstypen sind allerdings auch in diesem Arbeitsfeld gefragt
Arbeitsbedingungen
zu wenig offene Arbeitsplätze, oft zu hohe Auslastung dieser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung, teilweise stehen finanzielle Interessen vor normativ/ethischen
Gehalt/Sozialleistungen
gute/übertarifliche (TVÖD) Bezahlung für den sozialen Bereich
Image
Gutes Image, gute Reputation von Seiten der Auftraggeber
Karriere/Weiterbildung
regelmäßig Persobnalentwicklungsgespräch, Finanzierung von Fortbildungsmöglichkeiten