9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das familiäre Arbeitsumfeld, in dem jeder jedem auf Augenhöhe begegnet, schätze ich besonders. Außerdem gefallen mir die ausreichenden Parkmöglichkeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten. Zudem gibt es hier täglich einen Obstkorb, ein Bistro und kostenlose Wasserspender, was zur Wohlfühlatmosphäre beiträgt
-Mehr Schulungen und Workshops anbieten, um Mitarbeiter weiterzubilden und neue Fähigkeiten zu entwickeln.
-Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch finanzielle Unterstützung für externe Kurse.
-Regelmäßiges Lob und Anerkennung für gute Leistungen ausdrücken.
-Ein strukturiertes Belohnungssystem einführen, z. B. für innovative Ideen oder besonderes Engagement.
-Für alle Mitarbeiter ergonomische Arbeitsplätze.
Seitdem auch Azubis die Möglichkeit haben, Gleitzeit zu nutzen, kann jeder seine Arbeitszeit flexibel nach eigenen Bedürfnissen einteilen (für Industriekaufleute).
Durch die Tarifbindung sind die Gehälter hier überdurchschnittlich gut.
Sie zeigen ein hohes Maß an Verständnis für deine Situation, nehmen sich Zeit für deine Anliegen und gehen auf dich ein.
Selbst bei schwierigen Themen oder Fehlern bleiben sie ruhig und unterstützen dich, statt Druck aufzubauen.
Ich verstehe mich mit allen Kollegen gut, alle sind hier super lieb.
Die Arbeitszeit verfliegt schnell, weil die Zusammenarbeit witzig und das Team sehr kollegial ist.
Es gibt sowohl spannende als auch weniger spannende Aufgaben, aber in vielen Abteilungen bietet sich die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und eigene Ideen umzusetzen, was ich als besonders bereichernd empfinde.
Respektvoller Umgang miteinander
Betreuung, Arbeitsklima
Zuvorkommend, humorvoll, ausgezeichnete Betreuung
abwechslungsreiche und spannende Aufgaben, super Team
Alle immer willkommen heißt und die Arbeitsatmosphäre mit lustigen Witzen auflockert.
keine
keine
Besonders schätze ich das positive Arbeitsklima und den respektvollen Umgang miteinander. Das Team ist engagiert, offen und hilfsbereit, was den Arbeitsalltag sehr angenehm macht.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens funktioniert einwandfrei, und es wird viel Wert auf Transparenz gelegt.
Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es mir, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren.
Sehr familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien.
Viel Gestaltungsspielraum & abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Parkmöglichkeit, ÖPNV Anschluss, Betriebskantine
Umgang mit der Pandemie, Ausgang mit verdienten Mitarbeitern, Umgang mit Mitarbeitern, die eine eigene Meinung haben
Unter dem derzeitigen Investor sehe ich keine Chancen auf Verbesserung.
Bei der Keeeper-tableware herrschte ein besonderer Geist. Auch in schwierigen Zeiten existierte dort ein wahnsinnigen Zusammenhalt. Alle haben an einem Strang gezogen. Dieser Geist wurde durch Entscheidungen, auch in personellen Hinsicht, seitens des Investors innerhalb weniger Monate zerstört.
Man erhofft sich wohl, aufgrund einer erneuten Namensänderung das Image ein wenig aufzupolieren
Hier wird nicht nach Leistung gehandelt sondern nach good will des Investors
Ein gewisses Umweltbewusstsein ist vorhanden, ein Sozialvewusstsein in der Regel überhaupt nicht. Ausnahme: Die Flutkatastrophe aus dem Sommer 21
Ältere Kollegen wurden mehr und mehr aufs Abstellgleis gestellt
Es wurden auf den beiden obersten Ebenen durch den Investor Leute eingestellt, die wohl dafür bezahlt werden, Befehle zu empfangen und ohne Rücksicht auf Verluste durchzusetzen. Selbst die Corona Pandemie war dabei nebensächlich.
Die offene Kommunikation, die bei der keeeper tableware herrschte, wurde quasi eingestellt.
Bis auf wenige Ausnahmen, findet man kaum eine Frau in einer Führungsposition
Zukunftsperspektive
Habe das Gefühl, dass wichtige Änderungen vom Investor nicht gewünscht sind
durch Kurzarbeit und anschließendem Gehaltsverzicht bei paralleler Einstellung eines Top-Managers mit Verbindung zum Investor, hat sich die Atmosphäre dramatisch verschlechtert
je nach Abteilung unterschiedlich