Jedes Fachgebiet, jeder Lehrstuhl ist ein eigener Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für alles mögliche gibt es Gremien und Beauftragte. Ist der direkte Vorgesetzte nicht dagegen gibt es Weiterbildungen bis zum Abwinken.
Durch die Gleitzeit ist flexible Arbeitseinteilung möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsebene hat bis heute eine Sonderstellung mit Freifahrtsbrief. Sie unterstehen nicht den internen Universitätsrichtlinien wie alle Angestellten.
Erlebtes Bossing ist dadurch nicht in den Griff zu bekommen.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsebene hat bis heute eine Sonderstellung mit Freifahrtsbrief. Sie unterstehen nicht den internen Universitätsrichtlinien wie alle Angestellten.
Arbeitsatmosphäre
Im allgemeinen ist es an der Uni gut. Leider hat jedes Haus seine eigenen Professoren, die "ihre" Angestellten mit ihrem persönlichen Charakterzug behandeln.
Kommunikation
Es wird mit Infos hinter dem Berg gehalten. Man muß sich Infos erarbeiten, arbeitsrelevante wie auch verwaltungstechnische
Kollegenzusammenhalt
Haus- und Personenabhängig.
Vorgesetztenverhalten
Die meißten Akademiker in Führungspositionen "treten" gerne nach unten. Angestellte werden oft als "unter ihrem Niveau" behandelt.
Arbeitsbedingungen
Sehr abhängig in welchem Gebäude man sich befindet. Es gibt klasse Neubauten mit allen Sicherheitsanlagen und dagegen auch noch etliche Altbauten, in denen man sehr auf seine Gesundheit aufpassen muß.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Universität selber schreibt es sich auf die Fahne familienfreundlich, gleichberechtigt und umweltfreundlich zu sein. Leider ist da eine großer Canion zwischen Wunsch und Realität.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Karriere/Weiterbildung
Es werden sehr viele Weiterbildungen angeboten