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FDM 
Group 
GmbH
Praktikum Bewertungen

2 von 119 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Praktikant/in
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei FDM Group ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,2 von 5 Punkten.

1 Praktikant:innen empfehlen FDM Group als Arbeitgeber weiter, während 1 das Unternehmen nicht empfehlen würden.

Am Anfang gut und nett wenn man dann länger dort arbeitet Katastrophe

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei FDM Group in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sie jedem Menschen eine Chance geben auch Menschen mit Behinderungen und Krankheiten und das sie von sich selber aus drauf achten das durch langes sitzen der Rücken nicht kaputt geht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mit der Zeit sind sie nicht mehr nett wie sie am Anfang getan haben und bemühen sich nicht das es allen auf der Arbeit gut geht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alisa Mohr, Team Lead Recruitment
Alisa MohrTeam Lead Recruitment

Vielen Dank für deine offene und ehrlich Bewertung.
Es ist schade, dass du dich nach längerer Zugehörigkeit nicht mehr ausreichend wertgeschätzt gefühlt hast. Uns ist es besonders wichtig, dass sich jede*r bei FDM Willkommen und gesehen fühlt. Wir werden dein Feedback als Anregung nehmen und an unserer Mitarbeiterbindung arbeiten.
Ich wünsche dir alles Gute für deine berufliche und private Zukunft.
Alisa

Sehr angenehmes Arbeitsumfeld, kann ich nur weiterempfehlen

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2017 bei FDM Group in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Informationsfluss, nette Kollegen, gute Zusammenarbeit, Förderung

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, zwischen den Mitarbeitern herrscht sowohl innerhalb der Abteilung als auch Abteilungsübergreifend ein sehr angenehmens und freundliches Klima. Somit wird man immer Ernst genommen und fair behandelt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nur schwer bewerten, da mir hierzu nur wenige Informationen vorliegen

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang unter den Kollegen findet auf Augenhöhe statt, man erhält auch Unterstützung aus anderen Abteilungen und es ist sehr angenehm dort zu Arbeiten

Vorgesetztenverhalten

Die Erwartungen der Vorgesetzten werden genau kommuniziert, sie sind realistisch, aber auch anspruchsvoll. Es wird Lob und Dank ausgesprochen. Und bei Entscheidungen wird man miteinbezogen. Es herrschen auch sehr flache Hierachien.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings innerhalb der Abteilung und Abteilungsübergreifend, sodass ein optimaler Informationsfluss gegeben ist.

Interessante Aufgaben

Es wird sich Zeit genommen, um Wissen zu vermitteln und man erhält Aufgaben in seinem Interessengebiet. Diese Aufgaben betreffen gesamte Prozessabläufe, um gesamte Bereiche zu verstehen. Man wird auch dazu angestoßen neue Ideen einzubringen und eigenverantwortlich zu arbeiten.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird FDM Group durchschnittlich mit 3.7 von 5 Punkten bewertet. 47 der Bewertenden würden FDM Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Gleichberechtigung an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich FDM Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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