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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei feedbackpeople managementberatung die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Super starkes Team, tolle unterstützende Atmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist locker und sehr angenehm. Trotz des produktiven Klimas und voller To-Do-Listen unterstützt man sich gegenseitig und es bleibt Zeit für gemeinsame Pausen im Team. Die Bürohündin hebt auch an stressigen Tagen die Stimmung.
Insgesamt wird viel und offen kommuniziert. Es ist immer möglich, persönlich oder über das Nachrichtentool Slack Rückfragen zu stellen und um Unterstützung zu bitten. Unter hohem Zeitdruck kann die Kommunikation allerdings auch mal etwas knapp und direkt ausfallen. Ansonsten ist die Kommunikation jedoch sehr positiv und wertschätzend.
Über Slack stehen wir stets im Austausch miteinander