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Bewertung

Realsatire mit unschöner Führungskultur

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplätze

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte Kommunikation, ungenügende Wertschätzung für den Mitarbeiter, vielleicht hatte ich auch nur abteilungsgemäß Pech, entweder man paßt sich ohne eigene Meinung an oder man geht.

Verbesserungsvorschläge

Personal analysieren, Strukturen schaffen, Potential nutzen, fair bezahlen.
-> Schwer an Krebs erkrankte Mitarbeiter ( nach 2 schweren OP`s ) öfter als 1x pro Jahr anrufen und sich nach Ihnen erkundigen ggf. Krankenbesuche machen!

Arbeitsatmosphäre

Das Miteinander geht oftmals gar nicht. Gegenüber sitzen, aber komplett ignorieren, keinerlei Zusammenarbeit, wird leider nicht unterbunden. Nicht Gelernte/ Nichtstudierte kommen öfters an wichtige Jobs. Die Fachleute schauen nur noch staunend zu. Schlechter bezahlte Fachkräfte müssen indirekt die Einarbeitung übernehmen & das Unvermögen kompensieren.

Kommunikation

Gibt es hier nicht wirklich.... es sei denn, in den Unternehmensrichtlinien, was sich aber toll liest !

Kollegenzusammenhalt

Da hatte ich leider Pech, falsche Abteilung !

Work-Life-Balance

Keine fairen Strukturen.
Gut verdienende Niedrigqualifizierte stehen schlecht verdienenden Hochqualifizierten gegenüber. Studium und jahrelange Erfahrung zählen hier nicht viel, jung & formbar kommt hier besser an. Verkehrte Welt eben.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte ignorieren das "Fußvolk" (abteilungsabhängig). Es gibt nur einige kompetente Führungskräfte. Den meisten mangelt es an jeglicher Methoden-, Sozial-, Fachkompetenz usw.
Dementsprechend sieht das Tagesgeschäft aus. Vieles bleibt an Wenigen hängen. Realsatire - jeden Tag.

Interessante Aufgaben

Einige werden bewusst überfordert. Andere müssen stupide, eintönige Aufgaben abarbeiten.

Gleichberechtigung

Es zählen am wenigsten die Kompetenz und die erbrachte Leistung.
Auch die Vergabe von Bonis versteht hier keiner.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere und kranke Mitarbeiter sind nicht gewollt. Entweder man erträgt es auf Kosten der Gesundheit oder man geht von alleine.

Arbeitsbedingungen

Teilweise nicht vertretbar. Man darf sich einbringen, aber die Anerkennung bekommen unverdient andere.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

schön wäre es

Gehalt/Sozialleistungen

Geht so

Image

Dort bleibt nur, wer nichts besseres findet.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen und Informationen dafür werden, nicht wie benötigt, vergeben. Es werden Posten geschaffen und nicht nachvollziehbar vergeben.
Unfähig, aber angepaßt, ist hier gewollt.

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