Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ferntechnik Marten Verwaltungs die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Leider weiß die linke Hand oft nicht was die rechte macht, Informationen werden nicht immer an alle Mitarbeiter weiter gegeben
Man kann die Kollegen zu fast jeder Zeit anrufen und es wird sich super geholfen
Die Arbeitszeiten werden fast immer eingehalten es dürfen aber nicht alle Mitarbeiter in Home Office arbeiten
Es gibt immer wieder Aussetzer bei den Vorgesetzten, die nicht in Ordnung sind und der oberste Vorgesetzte ist ein Entscheider und lässt auch nicht mit sich reden
Die Arbeiten sind abwechselnd und vielseitig
Im Normalfall ist die Arbeitsatmosphäre in Ordnung und es wird nicht zuviel Druck auf die Mitarbeiter ausgeübt