Große Kluft zwischen Führungsebene und Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern und Große Kluft zwischen Führungsebene und Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Realer Ausbau der worklife-Balance
Teamüergreifenden Zusammenhalt fördern
Arbeitsatmosphäre
Tolles Klima im Team.
Kollegenzusammenhalt
Im Team
Kommunikation
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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