5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vorbildlicher Umgang mit der Krisensituation, verlässliche Informationen und flexible Lösungen für Mitarbeiter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Der Umgang mit dieser Krisensituation war absolut vorbildlich. Ich fühlte mich zu jeder Zeit verstanden und optimal unterstützt, mein Arbeitgeber brachte mir stets Vertrauen entgegen.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
-
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Ich kann nichts finden, was mein Arbeitgeber hätte besser machen können.
Arbeitsatmosphäre
Regelmäßige Gespräche, kollegialer Umgang miteinander. Allerdings abhängig von dem Bereich.
Image
Das Image bei externen Geschäftspartnern ist inzwischen positiv, die Skandale der alten Ferrostaal GmbH geraten langsam in Vergessenheit.
Work-Life-Balance
Es ist üblich, Überstunden zu machen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind nicht üblich. Die Hierarchie ist eher flach, Führungspositionen werden hauptsächlich von Männern besetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt entspricht der Verantwortung und ist akzeptabel, Gehälter kommen immer pünktlich, HVV-Proficard wird subventioniert, betriebliche Altersvorsorge, Kantine im Haus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eher kein großes Thema in der Firmengruppe.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten zusammen und ziehen an einem Strang. Dies ist allerdings vom Bereich abhängig.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersdurchschnitt ist eher niedrig.
Vorgesetztenverhalten
Wiederum abhängig vom Bereich.
Arbeitsbedingungen
Neue IT-Ausstattung, arbeiten im Home Office, Kaffee und Wasser wird zur Verfügung gestellt, die Büroräume sind klimatisiert, es gibt ein wöchentliches Sportangebot.
Kommunikation
Sehr offene Kommunikation über Ziele, den aktuellen Stand zum Erreichen dieser, Veränderungen, Strategien etc.
Gleichberechtigung
In der Gruppe sind fast alle Führungskräfte männlich, die Geschäftsführung besteht ausschließlich aus Männern.
Interessante Aufgaben
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Fehlende Struktur und überforderte Führungskräfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt, Lage und Arbeitszeitregelung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Führungskultur, Getratsche auf dem Flur ist wichtiger als die Leistung von Mitarbeitern, Kritik wird nicht ernst genommen.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte sollten nicht nach Sympathie sondern nach Kompetenz ausgewählt werden.
Zudem fehlen Systeme, klare Strukturen und eine Fehlerkultur.
Arbeitsatmosphäre
Im Team super, außerhalb des Teams wird übereinander gesprochen und nicht miteinander...
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit die (meistens) auch gelebt wird.
Kollegenzusammenhalt
Teils, teils - siehe Arbeitsatmosphäre.
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab und ohne jedweden Plan!
Kritik oder Verbesserungsvorschläge werden persönlich genommen.
Kommunikation
Man erfährt Wichtiges eher per Zufall als absichtlich!
Gleichberechtigung
Sehr vom Vorgesetzten/Bereich abhängig!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Große Kluft zwischen Führungsebene und Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern und Große Kluft zwischen Führungsebene und Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Realer Ausbau der worklife-Balance
Teamüergreifenden Zusammenhalt fördern
Arbeitsatmosphäre
Tolles Klima im Team.
Kollegenzusammenhalt
Im Team
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter, flexibler Arbeitgeber mit moderner Ausstattung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Dynamik innerhalb der Teams, die diversen Tätigkeitsfelder, das international Umfeld, die Möglichkeit Eigeninitiative zu zeigen, die relativ flache Hierarchie und den Zusammenhalt der Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die teilweise schlechte Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation verbessern, regelmäßige Feedback-Gespräche mit Mitarbeitern führen, Gleichstellung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen fördern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
im Großen und Ganzen ein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ferrostaal Trading durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ferrostaal Trading als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.