Gutes Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vieles ist für mich nicht selbstverständlich, was der Arbeitgeber anbietet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal sind die Parkplätze sehr voll und man muss auf einen zweiten weiter entfernten Parkplatz ausweichen, doch dieser ist oft auch schon fast voll.
Verbesserungsvorschläge
Die Meetingkultur könnte verbessert werden. Es sollte lieber weniger bzw. kleinere Meetings und Abstimmung mit den wichtigsten Abteilungen/Personen geben, damit diese nicht immer nur reden, sondern auch Ergebnisse liefern können. Es gibt viel zu tun, vielleicht kann man noch weitere Mitarbeiter einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Arbeitsatmosphäre grundsätzlich sehr gut und komme gern zur Arbeit. Gemeckert wird natürlich überall, egal wie gut die Arbeitsbedingungen und Leistungen des Arbeitgebers sind.
Kommunikation
Es gibt Mitarbeiterjahresgespräche, tägliche Abstimmungsrunden sowohl in der Produktion als auch unter der Führungskräften und Fachabteilungen. Ich habe das Gefühl, dass Informationen verständlich und zeitnah geteilt werden, sofern Sie für die Belegschaft wichtig sind. Die Geschäftsleitung legen zudem großen Wert darauf, dass man sich selbst mit guten Ideen ins Unternehmen einbringt.
Kollegenzusammenhalt
Mein Team ist super, auch abteilungsübergreifung sind alle freundlich. Bei Problemen oder Unklarheiten kann einfach gefragt werden und man erhält Unterstützung. In der Produktion gab es früher mehr Konkurrenzdenken, dies wird aber durch geänderte Strukturen meiner Meinung nach immer weniger.
Work-Life-Balance
In der Produktion gibt es Schichtarbeit und in der Verwaltung sehr humane Kernarbeitszeiten. Das kenne ich von vorherigen Arbeitgebern ganz anders. Es ist immer viel zu tun, weshalb kurzfristiger Urlaub schwer umsetzbar ist. Bei dringenden privaten Angelegenheiten wird immer versucht eine Möglichkeit und somit Entgegenkommen zu finden. Außerdem kann man auch im Homeoffice arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Mein Chef versucht mich immer zu unterstützen und mich zu fördern.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer etwas zu tun und wird nie langweilig.
Gleichberechtigung
Es gibt einen großen Frauenanteil und viele ältere Mitarbeiter, die bis zur Rente im Unternehmen bleiben.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Mitarbeiter eingestellt. Ich persönlich schätze das Wissen der Langjährigen Mitarbeiter zu den Unternehmensstrukturen. Insgesamt habe ich das Gefühl alle Mitarbeiter werden gleich gefördert, je nach Eigenmotivation, Leistung und Wissen. Hier steht die Betriebszugehörigkeit nicht im Vordergrund.
Arbeitsbedingungen
Es ist alles super. Ergonomisches Arbeitsumfeld, tolle Klimatisierung, Belüftung und Beleuchtung, außerdem gibt es viele Kleinigkeiten wie kostenlose Hygieneprodukte, die ein Benefit im Alltag darstellen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt noch viel Papier in den Büros. Man versucht dies jedoch umzustellen. Ebenso gibt es beispielsweise in den Toiletten wechselbare Handtuchrollen anstatt Papierhandtücher.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde mein Gehalt ist für meine Stelle absolut angemessen, es wird immer pünktlich gezahlt und es gibt weitere Leistungen, wie einen Tankgutschein, Altersvorsorge und Kitazuschuss.
Image
Das Unternehmen ist eher weniger bekannt. Nimmt an Veranstaltungen wie dem regionalen Firmenlauf teil, um dies zu verbessern und gemeinsam mit den Mitarbeitern eine bessere Atmosphäre zu schaffen. Es gab kürzlich eine sehr große Weihnachtsfeier, die sehr viel Spaß gemacht hat.
Karriere/Weiterbildung
Es besteht immer die Möglichkeit eine Weiterbildung zu machen, wenn diese auch dem Unternehmen nützt. Viele Mitarbeiter haben sich hochgearbeitet. Für Führungskräfte werden entsprechende Schulungen organisiert.