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Fiechtner 
& 
Schauerte 
Immobilienverwaltung 
GmbH
Unternehmenskultur

Berlin

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fiechtner & Schauerte Immobilienverwaltung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fiechtner & Schauerte Immobilienverwaltung
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Fiechtner & Schauerte Immobilienverwaltung
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    100%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unter den Kollegen/Kolleginnen besteht eine gute Atmosphäre. Jeder ist bereit, dem anderen zu helfen.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommission ist offen und respektvoll, könnte aber noch verbessert werden.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt der Kolleginnen/Kollegen ist so gut, dass man sich auch teilweise außerhalb des Büros trifft.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten, können eigene Interessen und Hobbys gut eingebunden werden.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Umgang ist offen und respektvoll.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

In der WEG-Abteilung kann man sich einem breiten Spektrum von unterschiedlichen und qualitativ hohen Anforderungen stellen.

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