Tolles Team und flexible Arbeit mit fairer Entlohnung.
Arbeitsatmosphäre
Junges, motiviertes Team, dass gerne auch etwas zusammen unternimmt. Jeder arbeitet aus dem Home Office, Teamevents führen zu einem dennoch guten Zusammenhalt und einer guten Zusammenarbeit.
Kommunikation
Meinungen werden berücksichtigt und offen diskutiert. Jeder kann sagen, was er denkt ohne Nachteile erwarten zu müssen. Dabei bleiben Diskussion immer konstruktiv.
Kollegenzusammenhalt
Alles sind sehr hilfsbereit und unterstützen gerne auch wenn sie selbst keinen direkten Vorteil daraus haben.
Work-Life-Balance
Jeder kann arbeiten wann er will und von wo er will, es gibt wenige Pflichttermine an denen alle da sein müssen.
Vorgesetztenverhalten
Unterstützen immer gerne, geben konstruktive Vorschläge und Feedback, fordern und fördern Effizienz. Leben Ziele vor und helfen diese ebenfalls zu erreichen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr spannend. Es macht viel Spaß sich in die Themen einzuarbeiten und vor allem macht es Spaß Kunden zu einer besseren finanziellen Situation zu verhelfen, sei es über Einsparungen oder Investments. Da jeder Kundenfall individuell ist, wird es auch nie langweilig.
Gleichberechtigung
Die Kriterien für Beförderungen sind klar definiert und transparent für alle ersichtlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahren Leute werden wertgeschätzt und diese unterstützen gerne die weniger erfahrenen. Grundsätzlich ist das Team aber eher jung.
Arbeitsbedingungen
Digitale Arbeit, Softwareseitig wird alles nötige zur Verfügung gestellt. Da jeder arbeiten kann wie und von wo er möchte, muss sich jeder um die Hardware selbst kümmern. Dadurch kann ich mich nach meine Bedürfnissen ausstatten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Arbeit kann zu 100% digital erfolgen. Das Kernziel des Unternehmens ist es, Kunden finanziell besser zu stellen und ihnen dadurch ein besseres Leben / bessere Lebensstandards zu ermöglichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Person die dazu tendiert auch gerne mal mehr zu machen, gefällt mir besonders die leistungsbezogene Bezahlung. Es handelt sich um 100% variable Vergütung. Das Geld wird zweimal im Monat ausgezahlt und es kommt immer pünktlich.
Image
Die Branche hat (oft leider zu recht) einen schlechten Ruf. Gerade das sehe ich aber als große Chance an, weil man mit einer sehr guten Dienstleitung viel bewegen kann.
Karriere/Weiterbildung
Führungs- und Fachkarriere sind gleichermaßen möglich und gleich gut vergütet. Weiterbildungen werden dauerhaft angeboten und es gibt ein Schulungsportal, über das man sich zeitunabhängig weiterbilden kann.