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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Finanzamt Frankfurt I die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation zur Führungsebene quasi unmöglich, direkte Vorgesetzte sind meist ok aber auch hier wird keine einheitliche Linie gefahren. Kommunikation unter den Kollegen ok.
Fast nur gute Erfahrungen gemacht.
Gleitzeit und Homeoffice kein Problem, aber nach 6 Uhr morgens anzufangen ist gefühlt ein Verbrechen (von Kollegen so angesehen).
Viel zutun hat man nicht aber wenn man die Gleitzeit nutzen will um zB um 10 ins Fitnessstudio zu gehen, wird das auch wieder nicht gerne gesehen.
Stark Personen-abhängig, individuelle Förderung von Mitarbeitern gibt es aber generell nicht. Ob auf Anliegen eingegangen wird und auch ob kompetente Hilfe gegeben wird kann nicht versprochen werden. Meist sind die direkten Vorgesetzten Juristen die von Steuerrecht auch entsprechend wenig Ahnung haben.
Immer das gleiche, typisch Amt. Einzige halbwegs abwechslungsreiche Aufgabe ist die Betriebsprüfung.
Man hat das Gefühl, keiner hat wirklich Lust auf das was er/sie tut. Wenn man Beamtenklischees sucht, wird man hier fündig. Keine Motivation von keiner Seite, kein Arbeitstempo, durchschnittliche Ergebnisse.