4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Solider Arbeitgeber mit guter Worklife Balance jedoch Verwaltungsübliche veraltete Strukturen und wenig Leistungsprinzip
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Worklifebalance und Förderung des Kollegenzusammenhalts, sowie ständige Fortbildungsmöglichkeiten.
Gesundheitskurse
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Mangel am Leistungsprinzip.
Mangelnde digitalisierung.
Verbesserungsvorschläge
Besoldungsanpassung, Orientierung am Leistungsprinzip und Förderung der Karriere dahingehend !
Arbeitsatmosphäre
Man hat seine Ruhe wenn man sie möchte kann allerdings auch konstruktive Gespräche mit Kollegen führen.
Work-Life-Balance
Solang man seine Arbeit macht wird man auch nicht überfordert. Durch Gleitzeit ist alles im Leben problemlos zu bewältigen.
Karriere/Weiterbildung
Förderung der Karriere, jedoch selten nach Leistungsprinzip. Bessert sich mittlerweile jedoch!
Gehalt/Sozialleistungen
Mittlerweile nicht mehr so attraktiv im Gehalt. Jeder andere Job bietet das selbe oder mehr. Das Beamten da sein, sinkt in der Bedeutung und öffnet dem freien Markt die Tür Mitarbeiter abzuwerben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immernoch keine anständige elektronische Akte. Alles auf Papier damit man überhaupt arbeiten kann. Keine anatöndigen Bearbeitungsmögichkeit von gescannten Dokumenten
Kollegenzusammenhalt
Einen besseren zusammenhalt findet man mittlerweile schwer. Auch wenn die Beteiligung ein freiwilligen Veranstaltungen wünschenswerterweise höher sein könnte.
Umgang mit älteren Kollegen
Manchmal durch manche Kollegen nicht respektiert genug. Erfahrungen werden weniger geschätzt obwohl sie dankbar angenommen werden könnten.
Manchmal beruht dies allerdings auch auf die älteren Kollegen selbst die ihre Meinung zu allem als einzig richtige betrachten. Überwiegend liegt es jedoch dennoch sm Verhalten der jüngeren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation könnte besser sein und etwas mehr Direktheit wäre angebrachter. Vieles ist allerdings "typisch Verwaltung" und liegt nicht in der Hand der Vorgesetzten. Manches jedoch schon.
Kommunikation
Kommunikation zwischen Kollegen passt überwiegend. Ab und an gibt es Missverständnisse aber die sind ja üblich.
Gleichberechtigung
Wenn nicht hier wo sonst?
Interessante Aufgaben
Flexible und echt interessante Aufgaben, in deren Tiefe man manchmal die Zeit aus den augen verliert.
Image
Arbeitsbedingungen
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Viele unterschiedliche Tätigkeitsfelder möglich, flexible Arbeitszeiten, familienfreundlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit, vielfältige Möglichkeiten für Home-Office
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Beurteilungssystem und Beförderungen etwas unübersichtlich
Verbesserungsvorschläge
Bessere Außendarstellung/Kommunikation gegenüber der Bevölkerung und Hervorhebung der Wichtigkeit in der Gesellschaft
Image
oft negativ behaftete Außenwirkung
Karriere/Weiterbildung
vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
eigenes Gesundheitsmanagement
Kollegenzusammenhalt
Veranstaltungen und Team-Events
Vorgesetztenverhalten
viele Feedbackmöglichkeiten
Arbeitsbedingungen
ausreichend ausgestattete Arbeitsplätze
Interessante Aufgaben
Tätigkeitsbereiche im Innendienst und Außendienst
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Bislang ziemlich okay!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Finanzen / Controlling absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Guter Arbeitgeber, jedoch nicht unbedingt zeitgemäß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Finanzamt (Simmern-Zell) durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Finanzamt (Simmern-Zell) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Finanzamt (Simmern-Zell) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.