Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

finanzen.net 
GmbH
Bewertung

Guter Arbeitgeber mit flexiblem Arbeitsmodell

4,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- super organisiert im Bereich remote arbeiten
- kleine Teams mit flacher Hierarchie
- tolle, hilfsbereite Kollegen
- regelmäßige Teamevents

Verbesserungsvorschläge

- mehr Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten
- regelmäßige Feedbackgespräche mit allen Mitarbeitern einführen
- Weiterbildung deutlich ausbauen
- klarere Kommunikation von Personalentscheidungen (insbesondere Gründe)

Arbeitsatmosphäre

Sehr engagiertes Team, tolle Kollegen, aber geprägt durch Umstrukturierungen im letzten Jahr deutliche Unsicherheit zu spüren.

Kommunikation

Schnelle und einfache Kommunikation über Slack für die tägliche Arbeit. Aber nach mehreren Jahren kein einziges Feedback- / Mitarbeitergespräch. Sollte dringend verbessert werden.

Kollegenzusammenhalt

Sehr nettes, hilfsbereites Team, das sich stets um mich und alle anderen gekümmert hat. Top!

Work-Life-Balance

Sehr flexibles Arbeitsmodell mit Remote-Arbeit, eigenem Laptop und flexiblen Arbeitszeiten. Absolut super!

Vorgesetztenverhalten

Durch Umstrukturierungen wurde die Vorgesetztenstelle neu besetzt. Dadurch gab es einen Bruch in der Kommunikation und in den Aufgaben. Vorher war alles super, danach gab es tendenziell weniger Kommunikation und gefühlt war es chaotischer.

Interessante Aufgaben

Angemessen für die ausgeschriebene Stelle.

Gleichberechtigung

Nichts zu bemängeln.

Umgang mit älteren Kollegen

Mein Chef wurde nach langen Jahren in der Firma kurzerhand gekündigt. Trotz junger Familie und aus meiner Sicht sehr gutem Führungsstil. Empfand ich als ziemlich unfair.

Arbeitsbedingungen

Alles da, was man braucht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts zu bemängeln.

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessen.

Image

Schwierig zu beurteilen. Kannte den Arbeitgeber vorher nicht, daher kaum Aussagen darüber zu treffen. An sich aber gut organisiert und hilfreicher Content für Millionen Nutzer.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungsmöglichkeiten erkannt. Neben fehlenden Mitarbeitergesprächen sollten auch diese Optionen künftig angegangen werden. Hätte mich persönlich in meiner Rolle sicherlich vorangebracht.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Edina GerencserHR Manager

Vielen Dank für Dein ausführliches Feedback und Deine positive Rückmeldung zu unserem Unternehmen. Es freut uns sehr zu hören, dass Du die Organisation im Bereich Remote-Arbeit, die flachen Hierarchien, den Zusammenhalt im Team sowie unsere Teamevents als positiv wahrgenommen haben. Wir sind stolz darauf, ein flexibles Arbeitsmodell bieten zu können und legen großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre.

Wir sind uns bewusst, dass regelmäßige Feedbackgespräche und transparente Kommunikation wesentliche Bestandteile einer erfolgreichen Unternehmenskultur sind. Daher arbeiten wir bereits daran, diese Bereiche weiter auszubauen und entsprechende Maßnahmen umzusetzen. Gegenwärtig sind wir dabei, einen neuen Mitarbeiterbefragungsprozess zu etablieren, der im Unternehmen sehr gut angenommen wird.

Vielen Dank nochmals für Deine wertvolle Rückmeldung. Deine Anregungen helfen uns, kontinuierlich besser zu werden. Wir wünschen Dir für Deine Zukunft weiterhin alles Gute und viel Erfolg!

Anmelden