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5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Freundlich, schnell, unkompliziert, verbindlich...

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 als Teamassistenz Recruiting beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Warum habe ich mich genau für diese Stelle begeistern können?
  • Das gesamte Gespräch war sehr angenehm. War ein gegenseitiger Austausch mit einer guten Mischung aus Fragen und Informationen zur neuen Position.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Super schnelle Bearbeitung und schnelle Reaktion auf Bewerbung

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch war angenehm, locker und trotzdem professionell. Sowohl der Geschäftsführer als auch die Personalabteilung haben mir ein gutes Gefühl gegeben.

Bewerbungsfragen

  • Wenn ich Ihre/n Freund/in fragen würde, welche Stärken und Schwächen Sie haben – was würde er/sie antworten?
  • Wenn Sie ein Superheld sein könnten, welche Superkraft würden Sie wählen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Administrator

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen herzlichen Dank! Wir haben uns sehr über Ihre Bewertung gefreut. Schön zu lesen, dass unser Bewerbungsprozess von Ihnen positiv wahrgenommen wurde.
Herzliche Grüße

Interessante Aufgabe im Gesundheitswesen

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 als Recruiter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR Administrator

Lieber Bewerber,

vielen Dank für deine Stellungnahme. Wir freuen uns, dass dir unser Bewerbungsprozess gefallen hat.

Viele Grüße,

Nicht für alles Geld der Welt

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 als Recruiterin beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR Administrator

Liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihr Feedback! Wir bedauern es sehr, dass Sie mit unserem Bewerbungsprozesses nicht ganz zufrieden waren. Unser Anspruch ist, unseren Bewerbungsprozess und auch die Bewerbungsgespräche so angenehm und einfach wie möglich zu gestalten. Wir sind daher über jedes Feedback dankbar, das uns hilft einzelne Schritte noch zu verbessern.

Nochmals vielen Dank für Ihre wertvolle Rückmeldung!
Wie heißt es so schön - es findet sich, was zusammen gehört :-) In diesem Sinne alles Gute für Dich, liebe Bewerberin, Du wirst ganz sicher Deinen Top-Arbeitgeber finden. Wir drücken dafür die Daumen.

Viele Grüße,

Naja ich weiß ja nicht...

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 als Mitarbeiter m/w für eine Personalvermittlung beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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