11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn man sich rein hängt und genügend leistet kann man sich seine Freiheiten easy nehmen
- vielfältige Entwicklungsmöglichkeit
- viel Freiheit und auch Herausforderungen
- mit Dienst nach Vorschrift wird man nicht weiter kommen
Ein Obstkorb fände ich gut ;P
Sehr flexibel und nach Zielstellung anpassbar
Wir haben ein tolles Team und einen guten Zusammenhalt, es wird sehr darauf geachtet das die Leute ins Team passen. Wer bereit ist sich reinzuhängen wird hier alle Möglichkeiten haben Karriere zu machen
Das Unternehmen tut bereits sein bestes, indem es dir den idealen Rahmen für deinen Erfolg liefert. Wenn dir im Verlauf nicht gefällt, was du siehst, dann solltest du eher in dich gehen und dich fragen, was DU besser machen kannst. Zumindest würde so ein zukünftiger Unternehmer/ Führungskraft denken.
Jeder hat Interesse daran, dass du eines Tages auf Augenhöhe mit allen anderen Unternehmern der Firma stehst. Und dementsprechend wirst du behandelt.
In den ersten 2-3 Jahren musst du dich voll reinhängen, danach würde ich die Work-Life-Balance eher so bewerten: 100/5
Immer verständnisvoll bei deiner persönlichen Entwicklung sowohl in Guten, als auch in schwierigen Zeiten.
Wenn die Kommunikation scheitert, dann nur, weil man sich nicht traut, seine Bedenken, Gefühle und Gedanken zu äußern. Mach das und dir wird mehr als nur unter die Arme gegriffen. :)
Dir wird nicht langweilig weil du natürlich mit Menschen zu tun hast und demnach jedes Gespräch anders verläuft. Du solltest nur für dich erkannt haben, dass du eher der kommunikative Mensch bist und dass du dich für Versicherungs- und Investmentthematiken interessierst.
alles
nichts
schnelleres Wachstum bei gleichbleibend hoher Qualität
positives, leistungsambitioniertes Team
branchenuntypisch positives Feedback zu jedem Dienstleistungsbereich
Arbeit fühlt sich nicht nach Arbeit an
individuelle Karriereentwicklung entsprechend eigener Wünsche und Vorstellungen
überdurchschnittlich gute und leistungsgerechte Vergütung
Berücksichtigung von Nachhaltigkeitspräferenzen + soziales Engagement (z.B. durch Spenden)
alle passen aufeinander auf
hilfsbereiter Erfahrungsaustausch
immer ein offenes Ohr
jeder bekommt den Rahmen den er oder sie braucht
gelassene und lösungsorientierte Kommunikation
Schwarz, Weiß, Frau, Mann - bei uns sind alle gleich
der Vielfalt sind keine Grenzen gesetzt
Die FinValue hat ein top Rahmen für Vertriebler geschaffen, in dem jeder nach seinen persönlichen Vorlieben und Stärken seinen Platz findet und sich sowohl im Einkommen als auch in der Persönlichkeit großartig entwickeln kann.
Naja... Finanzvertrieb eben... Alle brauchen's, aber kaum einer liebt ihn von Herzen. ;-)
Volle Punktezahl wäre für einen Vertriebler gelogen. ;-)
Ich kenne kein Vergütungsmodell, welches mehr an die Mannschaft ausschüttet.
„Werte schaffen Werte“ ist die goldene Regel und der Maßstab in der Zusammenarbeit mit Mitarbeitern, Partnern und Mandanten.
Freiheit, Entwicklungsperspektiven, Zusammenarbeit mit tollen kreativen und kompetenten Menschen macht die FinValue zu dem Top-Unternehmen...hier wird gelebt, was versprochen wird!
immer fair und ehrlich den Kollegen, Mitarbeitern und Mandanten gegenüber
immer das Ziel im Auge und trotzdem wird viel gelacht:)
siehe google Bewertungen
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