2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerber die erfahrung haben erstmal mit Probezeit einstellen und dann erst entscheiden ob der Mitarbeiter passt oder nicht passt. Bewerbungsgespräch wird gemacht dann wird entschieden passt der oder nicht. Auch mal mit 6 Monate Probezeit diesen Job tätigen lassen.
Bewerbermanagement überdenken und etwas Professionalität einfließen lassen. Verbesserung der Kommunikation und grundsätzlich Feedback auf Bewerbungen angefangen von Empfangsbestätigung bis hin zur Zu-/Absage.
Standardphrasen nach Schema F ohne Bezug zur Person des Bewerbers.