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firesys 
GmbH
Bewertung

Ein toller Arbeitgeber mit einwandfreiem Arbeitsklima

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt der Kollegen ist super und vor Corona war jede Geschäftsreise mit den Kollegen fast wie Urlaub. Die Veranstaltungen waren immer grandios.
Sehr hervorzuheben ist auch der Einsatz der Geschäftsleitung: Wenn es einmal größere Probleme mit einem Kunden gibt, scheut sich die Geschäftsleitung nicht davor gemeinsam mit dem Mitarbeiter und dem Kunden ein Gespräch zu führen, wobei sie voll und ganz hinter dem Mitarbeiter steht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass versucht wurde, sich nach und nach der Organisation und dem Denken eines Großunternehmens anzunähern. Das macht nur alles komplizierter.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte Weiterbildungen auch in den Office-Produkten geben
Es sollte eine Homeoffice-Lösung geschaffen werden

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre an sich ist immer sehr locker und man versteht sich innerhalb kürzester Zeit mit jedem Kollegen. Auch die Geschäftsleitung ist direkt per Du.

Kommunikation

Leider hat die Kommunikation durch interne Umstrukturierungen etwas an Einfachheit verloren. Die Kommunikation an sich mit den Kollegen ist allerdings immer freundlich und unbeschwert

Kollegenzusammenhalt

Hier steht das gesamte Team immer dicht hinter einem. Selbst bzw. insbesondere die Geschäftsleitung hält diesen Zusammenhalt stets aufrecht

Work-Life-Balance

Die zwei Sterne sind ein persönliches Feedback, da ich als Pendler meine Schwierigkeiten mit der Balance hatte. Früher waren die Arbeitszeiten noch etwas flexibler, doch das hat sich leider geändert.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man die ein oder andere Stichelei oder einen Scherz verträgt, hätte man auch 5 Sterne geben können.

Interessante Aufgaben

Wenn man sich in dem Finanzbereich zu Hause fühlt, wird es hier Unmengen an spannenden Themen geben. Aber auch das Programm selbst hält viele interessante Eigenschaften bereit.

Gleichberechtigung

Egal ob Mitarbeiter oder Geschäftsleitung, alle werden hier gleich berechtigt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind gut organisiert, die Erreichbarkeit per S-Bahn super und die Möglichkeiten der Verpflegung rund herum vielfältig.
Allerdings muss ich hier ganz klar Punktabzug geben, da sich mit Händen und Füßen gegen eine Homeoffice-Lösung gewehrt wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt im Umfeld in der gleichen Branche sicher bessere Gehälter. Leider wurde mit der Zeit auch das Weihnachtsgeld gestrichen.

Image

Man kann vermutlich an einer Hand abzählen, wie viele Kunden von firesys schlecht über das Unternehmen reden könnten. Und das bei so vielen und großen Kunden ist schon eine echte Leistung!

Karriere/Weiterbildung

Leider gibt es hier keine Aufstiegschancen außer in zwei Bereichen und das ist auch nur ein Schritt von Junior zu Senior, welcher ungenaue Voraussetzungen hat. Weiterbildungen finden leider nur im Rahmen des eigenen Programmes statt.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Teamfiresys GmbH

Lieber Kollege/Kollegin,

vielen Dank für Deine ausdrucksstarke Bewertung. Wir freuen uns sehr über dein postives Feedback.

Bezüglich der Arbeitszeiten hat sich seit Jahren nichts verändert, die Kernarbeitszeit ist 10-17 Uhr. Überstunden werden durch Freizeitausgleich abgegolten, sollten idealerweise aber gar nicht erst anfallen.

Homeoffice wird in Zeiten von Corona gelebt, ist jedoch kein Konzept für die Zukunft und wurde auch vor der Pandemie von firesys nicht angeboten. Wir sind ein Dienstleister mit dem unsere Kunden höchste Erwartungen verbinden, unser Uhrwerk funktioniert am besten wenn wir Hand in Hand, face to face arbeiten. Auch digital alles möglich, aber mit Abstrichen die ein Großteil des Unternehmens als bedenklich einstuft. Homeoffice scheint ein beliebtes Mittel zur Mitarbeitermotivation zu sein und soll einer besseren Work-Live-Balace dienen, diesen Themen kann man jedoch auf sehr unterschiedliche Weise gerecht werden.

Weiterbildungsmaßnahmen stehen jedem Kollegen zur Verfügung. Wir werden diesen Punkt nochmal klarer kommunizieren.

Viele Grüße
HR-Team firesys

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