Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fischer Oberflächentechnologie die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
# die Kommunikation betrifft überwiegend falsche Personen
# Schall und Rauch, kein Home Office auch während Corona, ausdrücklich untersagt
# notwendige Maßnahmen bleiben kategorisch aus, werden ignoriert
# bezieht sich nur auf die Handlungsfelder die unternehmerisch wichtig sind, werden jedoch nicht angegangen
# überwiegend doppelte Arbeit da Funktionen nicht optimal besetzt sind
# Zitat: »Wenn du etwas gut erledigt haben willst mach es selber.«
Mit Abstand, das SCHLIMMSTE was ich je erlebt und gehört habe
# im Zeichen von Stillstand