8 Bewertungen von Bewerbern
8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Hat man es nötig so mit seinen Bewerbern umzugehen?
I honestly don't know. I was a little flabbergasted from the interview so much so that I tried to think back of anything that could have done wrong and had no idea of my chances. Is there anything improvable there? probably not.
Das Gespräch hatte sehr wenig mit einem klassischen Bewerbungsgespräch gemeinsam. Die Gesprächsteilnehmer seitens Flexis haben weder sich noch das Unternehmen vorgestellt. Stattdessen ging es hier und da thematisch zu sehr ins Detail. Fragen zum Lebenslauf bzw. Werdegang gab es nicht und auch die mitgebrachten Zeugnisunterlagen wurden dankend abgelehnt.
Der Redeanteil seitens des Unternehmens war überdurchschnittlich hoch für ein Bewerbungsgespräch.
Im Gespräch hieß es noch, dass man sich zeitnah - innerhalb einer Woche - entscheiden möchte. Letztlich wurde ich aber über sechs Wochen vom Personalvermittler vertröstet, da dieser ebenfalls keine konkrete Aussage vom Flexis bekam. Auf eine persönliche Stellungnahme oder einen Zwischenbescheid des Unternehmens wartete ich vergeblich.
Wie würden Sie gerne Ihre ersten 10 Tage im Unternehmen gestalten?