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GmbH
Vorstellungsgespräche

6 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,8
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Leider schätzt der Arbeitgeber nur der Impfstatus des Bewerbers. So ungeimpfte Leute können sofort vorbeikommen!

3,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Flexitel Telefonservice GmbH als Controller beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Fähigkeiten und Kenntnisse vom Berwerber einschätzen! Es dürfen keine 2G Regeln im Büro gültig sein!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein Mitarbeiter im Schlabber T Shirt kann keine meiner Fragen beantworten. Schon der erste Eindruck ist katstrophal.

1,6
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flexitel Telefonservice GmbH als Kundenberater beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

die müssen ja wissen, was sie tun


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Das Unternehmen ist meiner Meinung nach nix für quereinsteiger nur für Leute die im outbound oder inbound mal gearbeitet

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Flexitel Telefonservice GmbH als Kundenberater beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das man nicht gleich ins kalte Wasser geschmissen wird das man von vorne rein sagt das man da ein test macht


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die übliche Ignoranz

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei Flexitel Telefonservice GmbH als Teamleiter Service Center beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Auch bei dieser Firma ist das Ignorieren von Bewerbern offenbar Normalität. Von einer Mitarbeiterin der Personalabteilung erhielt ich diese Mitteilung: "Wir nehmen in Kürze erneut mit Ihnen Kontakt auf." Nach fast 5 Monaten ohne jegliche Rückmeldung kann ich wohl davon ausgehen, dass ich von FlexiTel nichts mehr hören werde... Aber vielleicht gehen dort auch einfach die Uhren anders.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Erst hui dann pfui

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Flexitel Telefonservice GmbH als Call Center Agentin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

War alles super

Bewerbungsfragen

Stärken und schwächen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gut: 4.4 von 5 Sternen

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Flexitel Telefonservice GmbH als Call Center Agentin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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