Einfach "Nein"
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr, deswegen werde ich mir wohl auch bald etwas anderes suchen...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile so einiges
Verbesserungsvorschläge
Werdet wieder ein Familienunternehmen in dem ihr Individualität wertschätzt. Denn das seid ihr nicht mehr.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man auf Despotismus steht, ist die Firma mittlerweile das non plus ultra.
Kommunikation
Flurfunk
Kollegenzusammenhalt
Nicht mehr gegeben. Wird viel hinter`m Rücken agiert und geredet
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade. Mobbing und Androhungen sind gang und gebe wenn man sich nicht vollkommen unterwirft
Interessante Aufgaben
kann abwechslungsreich sein
Gleichberechtigung
Absolut nicht. Alle sind zwar gleich, aber manche sind "gleicher als andere"
Umgang mit älteren Kollegen
Überall das selbe verhalten seitens der Vorgesetzten, egal ob jung oder alt.
Arbeitsbedingungen
Sind relativ human
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann man drüber streiten
Gehalt/Sozialleistungen
Für das was man dort stellenweise über sich ergehen lassen muss, unterirdisch
Image
Auf das Image wird Wert gelegt, allerdings ist das nur Scharade
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit auf ein Weiterkommen. Man ist was man ist.
Work-Life-Balance
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns als Arbeitgeber zu bewerten. Als Familienunternehmen liegt es uns sehr am Herzen, dass alle unsere Mitarbeiter*innen gerne zur Arbeit kommen und sich bei uns wohl fühlen.
Wir bedauern, dass Du mit der gegenwärtigen Situation unzufrieden bist und würden sehr gerne etwas daran ändern.
Wir bemühen uns unseren Mitarbeiter*innen eine Vielzahl an Möglichkeiten zu bieten, um Feedback einzureichen und Probleme anzusprechen, bevor die Situation eskaliert.
Besonders in diesem Jahr haben wir uns unserer Arbeitsplatzkultur gewidmet. Mit unserer Great Place To Work Befragung haben wir eine Basis geschaffen um uns zukünftig noch weiter zu verbessern. Wenn Du dazu beitragen möchtest, melde Dich doch gerne zu unserem nächsten Workshop zur Arbeitsplatzkultur in der Logistik am 13.01.2023 an.
Wende Dich gerne vertrauensvoll an Deine Teamleitung, Deinen Bereichsleiter, die Personalabteilung oder im Zweifel auch direkt an die Geschäftsführung. Wenn Du ganz anonym bleiben möchtest, bieten wir auch die Möglichkeit unseren anonymen Postkasten zu nutzen, den Du zum Beispiel in der Küche findest.
Nochmals vielen Dank für Dein Feedback und auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
Dein flex|pos Team