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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei FME Frachtmanagement Europa die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 88 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
40 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Falls man Probleme, Anliegen oder Hilfe haben sollte, bekommt man hier sofort die Möglichkeit darüber zu reden
Keine angeordneten Überstunden oder ähnliches, man sollte seine Arbeit aber in der angesetzten Arbeitszeit fertig bringen, sonst kann es schon mal zu ÜberMINUTEN kommen (Arbeitspensum ist locker in 8 h zu schaffen)
Betrachten dich nicht von oben herab, sind professionell jedoch auch immer für einen Spaß zu haben
Disposition aber mit vielen unterschiedlichen Aufgaben
Die Kollegen und Vorgesetzen sind einfach Klasse, super Arbeitsklima