Von der Empfehlung dieses Arbeitgebers ist abzuraten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt eine betriebliche Interessenvertretung oder vergleichbare Institution, an die man sich wenden und Unterstützung erhalten könnte.
Verbesserungsvorschläge
Einführung zeitgemäßer Führungsmodelle, die die Wertschätzung der Mitarbeiter fördern.
Kollegenzusammenhalt
Die Führungsebene verbreitet Misstrauen unter den Mitarbeitern
Vorgesetztenverhalten
Die Leiterin hält an veralteten Arbeitsweisen und Verhalten fest, was dazu führt, dass keine kommunikative Gleichberechtigung mit den Kollegen erreicht wird
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind überfüllt angesichts der Anzahl der Kinder, die sich darin befinden. Die Arbeitsbedingungen sind unzureichend für die Mitarbeiter.
Image
Die Strukturen ähneln eher denen eines Krankenhauses, was nicht mit der Arbeit in der Kinderbetreuung vereinbar ist. In der Schulbetreuung fehlt es an Partizipation, die Mitarbeiter werden untergeordnet und die Leitung bestimmt alle Ziele und den Weg dorthin