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GmbH
Vorstellungsgespräche

13 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,0
Score-Details

13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Transparenter Bewerbungsprozess der leider nicht erfolgreich war

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei follow red GmbH (ehem. Roth & Lorenz) in Stuttgart als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlimm, schlimmer, follow red. Hier ist einfach nur jeder Stern ein Stern zu viel.

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei follow red GmbH in Stuttgart als Controller*in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Professionell und transparent

4,4
Bewerber/inHat sich 2019 bei follow red GmbH in Stuttgart als Design beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Andrea BellgardtHead of Human Resources

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

auch wenn du uns nicht viel mehr verrätst, als die reinen Noten, danken wir Dir herzlich für die gute Bewertung unseres Bewerbungsprozesses. Das war in der Vergangenheit nämlich nicht immer so und zeigt uns, dass wir erfolgreich am Handling geschraubt haben. Wir wollen es potenziellen Mitarbeitern so komfortabel wie möglich machen und diese selbstverständlich schnell und zeitnah mit Informationen versorgen.
Also noch einmal danke für das Kompliment und weiterhin viel Erfolg für deinen beruflichen Weg.

Schöne Grüße

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