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FORD
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123 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 68%
Score-Details

123 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

83 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 39 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Früher gute Arbeitgeber heute absolute Katastrophe hat keine Zukunft mehr vernichtet Arbeitsplätze

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles schlecht

Verbesserungsvorschläge

Am besten ist dass ihr euch noch mehr unterbuttern lässt durch die Amerikaner verkauft am besten eure Autoschmiede und mach den Laden zu

Arbeitsatmosphäre

Jeder dreht sein eigenes Ding alles Egoisten

Image

Ich warte noch mehr und lass uns noch mehr durch die Amerikaner unterbuttern Ford ist nur noch eine Marionette

Work-Life-Balance

Gibt es bei Ford nicht

Karriere/Weiterbildung

Hier sind die Chancen gleich null

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere gleich 0 Gehalt kann ich mich nicht beklagen habe es immer pünktlich bekommen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Erbärmlich es wird nichts investiert

Kollegenzusammenhalt

Einige gut andere überhaupt nicht vertrauenswürdig

Umgang mit älteren Kollegen

Absolute Katastrophe die versuchen die älteren Kollegen Mitarbeiter mit Pipi Abfindung auszusortieren

Vorgesetztenverhalten

Wenn man irgendetwas sagt wird das nicht vertraulich behandelt Vorgesetzte unterste Schublade

Arbeitsbedingungen

Arbeitsumgebung nicht mehr der heutigen Zeit gerecht

Kommunikation

Kann man absolut vergessen kein Vertrauen wie soll man da kommunizieren

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung findet nicht statt

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht alles ist Einbahnstraße

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Potenzial auch in Zukunft ein guter Arbeitgeber zu sein aber sieht grade echt nicht gut aus!

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung, Freizeit sowohl in Menge als auch Spontanität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles nur noch stumpfen Arbeiten teilweise ohne Kopf und seltenst mit Lob o.ä.

Verbesserungsvorschläge

Bezahlbarere Autos entwickeln für den Mittelstand.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nur so

2,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fiesta

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unpersöhnlichkeit

Verbesserungsvorschläge

Im Dienstleistungsbereich nachbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gesamtverhalten und Möglichkeiten, Gleichberechtigung, Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umständliche Prozesse

Verbesserungsvorschläge

Büro renovieren nötig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gute Firma. Senior Management allerdings ideenlos ausser Entlassungen.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unfassbar viele unterschiedliche Tätigkeitsfelder. Sehr viele spannende Tätigkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Gleichteilestrategie umsetzen, profitable Werke nicht verkaufen, systemgestützte Prozesse implementieren (statt Exellisten manuell pflegen)

Arbeitsatmosphäre

Aktuell große Unsicherheit bzgl. Arbeitsplatzsicherheit


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fahrzeughersteller ohne Zukunftsplan

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Moment fast alles.

Verbesserungsvorschläge

Tauscht das Management aus und entwickelt Zukunftspläne, die eine Zukunft haben.

Arbeitsatmosphäre

Angst um den Job ist überall spürbar

Karriere/Weiterbildung

Keine Perspektive

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt normal, Abfindung im Vergleich zu VW blamabel

Kollegenzusammenhalt

Jeder kämpft ums eigene Überleben

Umgang mit älteren Kollegen

Absolut mies!!! Entsorgung ist angesagt.

Vorgesetztenverhalten

Unglaubwürdige Kommunikation mit dem Mitarbeiter. Keine Konsequenzen bei Mobbing.

Kommunikation

Monatelange Hinhaltetaktik bzgl. Zukunft der Mitarbeiter und dann Entsorgung der Mitarbeiter ohne nachvollziehbare Begründung.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Absteigendes Unternehmen

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Führungskräfte einstellen!!

Arbeitsatmosphäre

Eher nicht so gut

Image

Auf dem absteigenden Ast

Gehalt/Sozialleistungen

Das ist das Einzige

Umgang mit älteren Kollegen

Firma will die Älteren eher loswerden

Kommunikation

Nur das absolut Notwendige

Interessante Aufgaben

Keine Weiterbildung


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Abfindung für Angestellte besser

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wurde ERA eingeführt damit Arbeiter und Angestellte Gleichgestellt sind. Davon ist bis heute leider nichts zu merken.

Arbeitsatmosphäre

Jeder kämpft für sich

Image

Seit Umstellung auf Elektro sinkt das Image der Firma

Kollegenzusammenhalt

war früher besser

Umgang mit älteren Kollegen

Will keine Kranken und Behinderte in seiner Truppe

Vorgesetztenverhalten

Keine Wertschätzung mehr

Arbeitsbedingungen

Arbeitssicherheit lässt zu wünschen übrig

Kommunikation

Von oben nach unten findet nicht mehr statt

Interessante Aufgaben

Keine


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Aktueller Stellenabbau verläuft nicht sozialverträglich

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unsoziales Verhalten...mit über 50 wird man anscheinend entsorgt

Verbesserungsvorschläge

Sinnvolle Entscheidungen treffen, die es möglich machen, dass man seinen Arbeitsplatz behält. Ständige Umstrukturierungen führen zu Frust und Angst.

Karriere/Weiterbildung

Streichung der Stellen, keine Karriere möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist branchenüblich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soziales Verhalten bei der Auswahl der abzubauen den Stellen ist hier Fehlanzeige

Kommunikation

Begründung zum Abbau des eigenen Arbeitsplatzes bekommt man nicht. Nasenfaktor zählt vor Qualifikation und sozialen Kriterien.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Die Firma hat kein Interesse am deutschen Standort und deren Mitarbeiter

3,3
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kurzfristig und planlos, keine Strategische Ausrichtung um Arbeitsplätze zu sichern.

Verbesserungsvorschläge

Ford sollte auf deutsche Ingenieurskunst setzen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

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So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 123 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FORD durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 43% der Bewertenden würden FORD als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 123 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 123 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FORD als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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