8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Aufgaben und Herausforderungen werden aktiv angegangen und es gibt für jeden viele offene Ohren
Mehr Klarheit und mehr Offenheit in der internen Kommunikation und noch mehr Digitalisierung
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. KollegInnen unterstützen sich gegenseitig, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Es kann auch mal stressig sein, aber insgesamt wird kein übertriebener Druck aufgebaut. Mobiles Arbeiten geht, wenn das Arbeitsaufkommen es hergibt.
Weiterbildungen werden gefördert und auch zeitlich möglich gemacht.
Sehr nette KollegInnen, die immer bereit sind zu unterstützen und bei Fragen weiterzuhelfen.
Sehr offen, wertschätzend und konstruktiv.
Modernes IT-Equipment, das kompatibel ist für mobiles Arbeiten und höhenverstellbarer Schreibtisch.
Tolle Feedback-Kultur. Alle bemühen sich um offene und transparente Kommunikation, trotzdem kann es vorkommen, dass es im Alltagsstress manchmal untergeht.
Bezahlung, Zusatz- und Sozialleistungen nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Bund.
Flexible Arbeitsmodelle, Chancengleichheit, geschlechtssensible Unternehmenskultur - hier wird viel Wert auf Gleichberechtigung gelegt.
Das Aufgabenspektrum ist vielfältig und interessant. Ab und zu gibt es natürlich auch Tage an denen Routinearbeiten überwiegen - aber das ist eigentlich ganz angenehm.
Nichts!
Wer hier meckert hat noch nicht verstanden welch tolles Arbeitsverhältnis er/sie hat!
Es gibt immer jemanden der jammert, aber für mich steht fest, das ist jammern auf hohem Niveau.
Wer in der freien Wirtschaft gearbeitet hat, wird den Forschungsverbund als angenehmen Arbeitgeber empfinden und gar nicht bemerken wie schnell die Jahre vergehen.
Durch mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten hervorragende Work-Life-Balance möglich.
Es werden regelmäßig Fort- und Weiterbildungen angeboten. Bisher habe ich es noch nicht erlebt, dass ein Fortbildungswunsch abgelehnt wurde.
übliche Sozialleistungen (30 Urlaubstage in der 5-Tage-Woche, flexible Arbeitszeit, betriebliche Altersvorsorge)
Jobticket
TVÖD
Super Kollegenzusammenhalt, Spaß bei der Arbeit, fachlicher Austausch untereinander
Was würden wir „Neuen“ nur ohne ihre Erfahrung machen? Ich empfinde den Umgang mit unseren erfahrenen Kollegen als respektvoll und verständnisvoll
Sympathische und mitfühlende Vorgesetzte
Generell gute Ausstattung der Büros, Arbeitssicherheits-Standards für Büroarbeitsplätze werden regelmäßig überprüft und eingehalten. Einzelne Gebäudeteile in der Verwaltung, je nach Lage mit Einschränkungen durch Hitze (Sonnenseite). Wobei durch Außenjalousien und innen Lamellen von Arbeitgeberseite aus alles versucht wurde, die Hitze erträglicher zu machen.
Könnte an manchen Stellen noch ausbaufähiger sein. Ich bin mir sicher, dass das in nächster Zeit besser wird.
Im eigenen Fachgebiet stellen sich immer wieder wechselnde und auch herausfordernde Aufgaben. Zusammenarbeit mit qualifizierten Kollegen.
Wechsel
Führung
Die Messe ist gelesen.
Die Guten gehen.
Großes Wort
Wenn man zeitlich dazu kommt...
Hauptsache man macht und macht es gut.
Kein Unterschied, die Nase zählt.
Immer höflich
Schafft man sich selbst
Nicht Kompetenz, sondern Corporate Survival ist gefragt.
Die schafft man sich selbst
Gute Sozialleistungen, tolle Kollegen (fachlich und menschlich!!!) und in der Regel spannende Aufgaben.
Vorgesetzte
Es wird alles für die Wissenschaft aber kaum etwas für die Verwaltung getan.
Ja, es wird auch miteinander gelacht!! :-)
Schlechter als er sein sollte!
Da kann man sich wirklich nicht beschweren!!!
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes!
Super!!!
Sehr gut!!!
Alles für den Vorgesetzten und nichts für den Mitarbeiter.
Seitens der Vorgesetzten.... stark verbesserungsbedürftig
Bessere Qualifikationen, höhere Motivation, mehr Berufserfahrung sind für Männer hier schädlich.
Es gibt auch Gestaltungsspielraum!!
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird aktiv unterstützt! Beratend werden Gleichstellungsbeauftragte gewählt und den Arbeitnehmern zur Seite gestellt. Die Arbeitszeiten können zeitweise reduziert und flexibel gestaltet werden. Kinder können im Notfall mitgenommen werden - hierfür sind größtenteils an den einzelnen Standorten Kinderzimmer vorhanden; Homeoffice ist nach Absprache zeitweise möglich. Größtenteils sind die Standorte zertifiziert und setzen vorgegebene Zielmaßnahmen aktiv um.
Die Büros werden auch im Winter geheizt.
Seine ausgeprägte kognitive Dissonanz.
Bleibt so wie ihr seid. Es kann nur schlechter werden.