6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Freundliche und familiäre Atmosphäre in einem modernen Unternehmen. Hier wird viel dafür getan, dass man sich wohlfühlt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gegenseitiges Vertrauen und moderne Umgebung.
Work-Life-Balance
Flexible Zeiteinteilung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir lernen jeden Tag dazu.
Kollegenzusammenhalt
Ehrliche und respektvolle Kommunikation, flache Hierarchien.
Vorgesetztenverhalten
Transparent. Mitarbeiter werden hier wirklich als wichtiger Teil des Unternehmens angesehen und in Entscheidungsprozesse einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Moderner Arbeitsplatz, klimatisierte Räume
Kommunikation
Bei der internen Kommunikation ist teilweise noch Luft nach oben.
Gleichberechtigung
Ich habe bisher keine negativen Erfahrungen gemacht
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben in einer tollen Branche!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
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Toller Arbeitgeber für Fotografie-Fans. Familiäre Atmosphäre. Bezahlung/Arbeitszeiten fair. Man sollte auch liefern.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes Umfeld für alle, die Foto- und Videografie lieben. Nette Kollegen (alles dabei: Fotografen, Kreative, klassische Verkäufertypen, Quereinsteiger, Uni-Abbrecher/-Umsteiger). Man kann Equipment kostenlos selber testen und leihen. Gute Erreichbarkeit: Ladengeschäft in der Innenstadt. Firma mittlerweile professionell aufgestellt. Familienunternehmen, kein Großkonzern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diesen Winter hatten wir in der Vorweihnachtszeit einige krankheitsbedingte Ausfälle von Kollegen. Teilweise gleichzeitig. Da wurde es stressig.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Verknüpfungen zwischen den Teams der einzelnen Filialen fördern. Technisch klappt das schon gut (z.B. für Warenumlagerungen).
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Moderner Mittelständler, dem die Transformation vom Einzelhändler zum Omnichannel-Anbieter gelungen ist.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, kurze Wege, vielseitige Aufgaben, interessante Produkte rund um die Fotografie (auch wenn ich weniger zum Fotografieren komme als früher), guter Mix aus jungem Team und erfahrenen Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit dem Umzug in das neue Verwaltungsgebäude hat sich mein persönlicher Arbeitsweg verlängert (für andere Kollegen mag das anders sein).
Verbesserungsvorschläge
FOTOPROFI hat sich in den letzten beiden Jahren vom klassischen Einzelhändler zu einem modernen Fotofachhändler mit starker Retail-/Online-Verknüpfung entwickelt. Da waren/sind viele interessante Projekte dabei, die echt Spaß machen. Gelegentlich habe ich aber den Eindruck, dass einige wenige Teammitglieder mit dem Tempo überfordert sind.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Branche super, Führungskraft naja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Offener und frühzeitiger mit Mitarbeitern kommunizieren und nicht immer nur davon reden. Mitarbeiter (vor allem in den Filialen) mehr schätzen und Arbeit honorieren.
Arbeitsatmosphäre
Eine tolle Branche mit interessanten Kunden.
Work-Life-Balance
Typisch Einzelhandel. Aber außerhalb der Arbeitszeiten hat man eigentlich keine geschäftlichen Aufgaben.
Karriere/Weiterbildung
Durch die Hersteller gibt es regelmäßig Schulungen und Präsentationen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Einzelhandel verdiene ich gut. Im Verkauf gibt es ein gutes Festgehalten und Provisionen.
Vorgesetztenverhalten
Von der Zentrale und vor allem der Geschäftsleitung eine Katastrophe. In den Filialen meist okay da man sich täglich sieht. Wertschätzung für die Filialen leider nahezu nicht vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Zentrale sehr modern mit kostenlosen Snacks und Getränken. In den Filialen gibt es jedoch gar nichts kostenlos. Filialen entsprechen dem Alter der Gebäude.
Kommunikation
Wenn man Glück hat, bekommt man mal eine Info frühzeitig. Meist jedoch erst am Aktionsstart oder auf Rückfrage. Selbst die Abteilungsleitungen. Es wird, gefühlt, gerne alles in der Zentrale behalten.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kommunikation stimmt nicht immer, aber flache Hierarchie, Duzkultur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
faire Bezahlungen, bei Mehrarbeit und Mehrverantwortung sollte auch das Gehalt angepasst werden! Wünsche sollten realisiert werden!
Arbeitsatmosphäre
könnte moderner sein, keine Höhenverstellbaren Tische, an der Technik wird auch etwas gespart
Work-Life-Balance
Am Anfang alles toll, änderte sich schnell.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen habe ich noch nicht erlebt und nichts von gehört.
Gehalt/Sozialleistungen
na ja könnte schon besser sein, zwar auch schlechter...
Sozialleistungen werden nur das gesetzliche bezahlt
Urlaub wird mehr gewährt, als die gesetzliche Vorgabe
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papier wird schon arg verschwendet!
Kollegenzusammenhalt
Manche halten gut zusammen, da funktioniert es besser und manche halten gar nicht zusammen, die werden regelrecht allein gelassen... fällt auch nicht auf, wenn einer mal Zuviel arbeitet oder es nicht schafft alleine
Arbeitsbedingungen
Technik könnte erneuert werden!
Kommunikation
Abteilungen werden bei dem Informationsfluss schon oft vergessen.
Aber dafür Duzkultur und flache Hierarchien
Gleichberechtigung
Zwischen Männer, Frauen, Alt oder Jung... spielt alles keine Rolle, da ist jeder gleich Top weiter so!
Interessante Aufgaben
Da kann man viel machen, bleibt dann aber auch gerne mit viel Arbeit sitzen
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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Netter Familienbetrieb mit professionellen Strukturen. Kann ich auf jeden Fall weiter empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Fotoprofi durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Fotoprofi als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Fotoprofi als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.