Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Foundation Medicine die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Foundation Medicine ist ein "Missions"- orientiertes Unternehmen mit starken Werten und einer Kultur, bei der, der Mensch an erster Stelle steht. Diese Werte verkörpern, was uns wichtig ist. Unser Values Team hat unser Engagement für die Zusammenarbeit unter Beweis gestellt, indem es mit Mitarbeite ...
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wie in vielen operativen Betrieben gibt es auch hier einfach viel Arbeit die schlicht und ergreifend nicht immer in der vorgegebenen Arbeitszeit zu schaffen ist. Dafür bedarf es eine Veränderung von Prozessen und/oder der Einstellung weiterer Mitarbeiter, beides Themen die aber auch jährlich angegangen werden.
Es gibt immer wieder mal Phasen, wo mehr gearbeitet wird. Diese Überstunden werden einem jedoch auf dem Gleitzeitkonto gutgeschrieben.
Starkes Zusammengehörigkeitsgefühl, hohe Motivation und ein respektvoller Umgang miteinander. Auch unter hoher Arbeitslast wird sich gegenseitig unterstützt.
Regelmäßige Meetings und direkte Ansprechpartner, die gerne weiterhelfen.
Teamwork und Zusammenhalt wird bei Foundation Medicine sehr groß geschrieben. Man merkt und spürt, dass alle am gleichen Strang ziehen und die Patienten klar im Fokus stehen. Das habe ich so in noch keiner Firma erlebt!