Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es war immer lustig, ich wurde intensiv eingearbeitet und es war immer jemand da, der mir bei Unklarheiten helfen konnte.
Ich durfte bereits bis um drei arbeiten, weil es sonst mit den Hortzeiten meiner Kinder nicht hinhaute.
...
Keine Ahnung, es waren nicht so viel ältere Kollegen da, bis auf den Co-Gründer. Mit dem wurde auch gut umgegangen :)
Ich hatte nicht zu klagen - hab mir den einzigen ergonomischen Sessel geschnappt :)
Das Büro war in Ordnung, mehr Grünzeug wäre tatsächlich schön. Aber sonst war alles ok.
- Firmenausflüge- "Teamabend"
- gemeinsames Frühstück jeden Montag
- die automatisierte Kaffemaschine
- Obst und Getränke frei für Alle in der Küche.
- auf Ordnung und ein gemeinschaftliches Miteinander wir gut Acht gegeben.
- Jeden Freitag - all Hands mit besonderen Hervorhebungen und Transparenz, der Company zum Wochenverlauf und anstehenden Projekten ( wer wo und was )
- nach dem " All Hands - gemeinsames einstimmen auf`s We.
- MVP - of the week
- Kommunikation aller Abteilungen in bestimmten Regelzeiten
Direkt am ersten Tag hatte man als angehender Praktikant das Gefühl ein Teil des Teams zu sein. Nach den ersten zwei Tagen der Einarbeitung, wurde man mit Unterstützung von erfahrenen Kollegen in die ersten Kundengespräche geführt. Es war kein Problem anfangs Fehler zu machen und hat schnell durch gute,positive Kritik gelernt. Die ersten Erfolge blieben nicht unentdeckt, sondern man wurde durch Lob weiter motiviert, sodass der Spaß an der Arbeit keinesfalls verloren geht.
Das Team inkludiert neue Mitarbeiter sehr schnell ins wichtige Aufgabenbereiche, wo man Verantowrtung übernehmen kann.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen.
Hier treffen lockere Start-up Atmosphäre und fokussierte Arbeitsweise aufeinander. Jeder arbeitet mit Spaß und Vollgas. Die Meinung der Mitarbeiter zählt hier wirklich was und trotz des typischen Start-Up Stresses gibt es keinen negativen Druck von oben, es wird hier gemeinsam und nicht gegeneinander gearbeitet. Weiter so Jungs!!!
Keine Flexibilität in der Arbeitszeit.
Ein bisschen Grünzeug im Büro und es wäre noch schöner.
The technology stack is super interesting and more so are the engineering challenges. I enjoy being responsible for a micro service all the way from development to production. The team is growing fast, so be prepared for an agile environment!
The development opportunities and the freedom to do the projects that have the maximum impact
No suggestions yet
Colleagues all get along, fun and positive working environment
Differs. Some people work very long hours, others don't - but definitely no explicit pressure to work more than 40h/week
Flat hierarchies and knowlegdable bossen / founders
No Club Mate and debatable coffee quality
Clear communication of expectations
Total freedom and accountability to try out new stuff
Die Mitarbeiter
Die Gründer, das von oben herab.
Übertriebene Ziele.
Unpünktliche Gehaltzahlung.
Versprechen werden nicht eingehalten
Hört auf die Mitarbeiter, Mitarbeiter machen ein Unternehmen Groß nicht das Produkt!!
Es gibt kein positives Feedback, alles was es gibt sind Sätze wie: "mehr mehr mehr" oder "weiter weiter weiter"
In der Branche nicht bekannt
1 teamevent
1 Weihnachtsfeier
Keine Kommunikation
Es gibt keine
Ziele werde nicht abgesprochen, Hauptsache mehr egal wie.
Es fallen auch mal Sätze wie, wenn der Kuchen redet haben die Krümmel Pause
Es gibt keine
Noch keine gesehen...
Kein Larifari, sondern klare Ansagen.
So verdient kununu Geld.