Man WURDE von keiner Position (Abteilungs/Personal. Oder Geschäftsleitung, Betriebsrat) fair oder ehrlich behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Meiner persönlichen Meinung nach sollte die Firma Franke ihre gesamte Führungsebene/Leitungsebene Auswechseln, um eine signifikante Verbesserung aller zu erreichen und zu gewährleisten. Den die Probleme der einzelnen Abteilungen beginnt immer erst bei der Führung/Leitung.
Arbeitsatmosphäre
Man sollte lieber genau das machen was einem gesagt wird, nicht selbst mit denken.
Kommunikation
Nicht vorhanden.
Work-Life-Balance
Ist okey
Vorgesetztenverhalten
Würde gerne keinen geben.
Gleichberechtigung
Kein Kommentar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teils vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessen
Image
Nach außen top und innen ausbaufähig
Karriere/Weiterbildung
Nur für bestimmte Personen. Nicht für alle gleich
Kollegenzusammenhalt
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihre Feedback und ihre offenen Worte und schade, dass Sie sich erst nach 3 Jahren zu Wort melden. Leider können wir nach der langen Zeit nicht mehr nachvollziehen, was genau zu ihrer Unzufriedenheit geführt hat.
Als Unternehmen, das stark auf Teamgeist, Kompetenz und Verlässlichkeit setzt, ist es uns äußerst wichtig, eine positive und unterstützende Arbeitsumgebung und Arbeitsatmosphäre für alle unsere Mitarbeitenden zu schaffen.
Wir sind offen für konstruktive Kritik und für Verbesserungsvorschläge und bieten unseren Mitarbeitenden eine Vielzahl an Möglichkeiten, sich aktiv einzubringen.
Sehr gerne bieten wir auch Ihnen die Möglichkeit zu einem persönlichen Gespräch.