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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mittelalterliche Unternehmensführung ohne Rücksicht auf Gesundheit, Wertschätzung und berufliche Weiterentwicklung.
Ex-Praktikant/inHat bis 2021 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitskleidung vielleicht. Sonst nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nachweislich üble Nachrede um eigenes Gesicht zu wahren. Trump’sches Verhalten. Das die Situation nicht erkannt wird, macht allen dort arbeitenden das Leben schwer. Das ist meine bittere Erkenntnis.
Verbesserungsvorschläge
Nach meiner Erfahrung: sinnloses Unterfangen mit negativen Konsequenzen.
Arbeitsatmosphäre
Angst vor Wutausbrüchen der Führungsriege.
Image
Das forsche Verhalten der GL ist den Kunden bekannt — und beschämt beim Kundenkontakt. Image wird nur durch den unterwürfigen Einsatz der Mitarbeitenden gehalten.
Work-Life-Balance
Work-Work ist erwünscht.
Karriere/Weiterbildung
Erkannte nie eine Perspektive — es war nur ein dunkles Kapitel der ,Ausbildungszeit‘. Erst danach erlebte ich das gute Gefühl, als engagierter Praktikant/Azubi/Student geschätzt und gefördert zu werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Praktikantenentlohnung war o. k. und pünktlich. Wenn es denn nur Praktikantenjobs gewesen wären …
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spielt kaum bis keine Rolle.
Kollegenzusammenhalt
Jeder kämpft sich durch den Tag. Gespräche, selbst fachlich relevante, sind unerwünscht.
Umgang mit älteren Kollegen
Die erlebte Respektlosigkeit beschämt.
Vorgesetztenverhalten
Vorletztes Jahrhundert. Man glaubt es erst nicht …
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitskleidung. Selten Masken. Schwere Lasten mit wenig Manpower. Montagen bei jedem Wetter, mit kranken Mitarbeitern. Briefing vor dem Tages-Montagetermin: „Niemand setzt sich hin, keine Pausen vor Ort.“ Unglaublich.
Kommunikation
Befehlston, laut und erniedrigend.
Gleichberechtigung
Keine Chance.
Interessante Aufgaben
Bitten um fachlichen Input werden mit Putzaufgaben bestraft.
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