Bewertung Fraser Suites Hamburg
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr erfreulich, dass der Dienstplan bereits vier Wochen im Voraus erstellt wird. Dies ermöglicht eine gute Planung und gibt den Mitarbeitern Sicherheit. Außerdem ist die jährliche Gehaltssteigerung ein wertvoller Anreiz und zeigt, dass das Unternehmen die Leistungen seiner Mitarbeiter schätzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In bestimmten Situationen sollte der Arbeitgeber einen besseren Überblick behalten und sich offener für konstruktive Kritik zeigen. Ein respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern ist essenziell, und es wäre vorteilhaft, wenn negative Emotionen nicht an das Team weitergegeben werden.
Hoher Mitarbeiterwechsel
Gehalt/Sozialleistungen
Standard Gehalt der Branche mit Verhandlung
Image
Normal bis unbekannt
Karriere/Weiterbildung
Wenig bis keine Aufstiegschancen