Immer action und change (management)
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Am "Zahn der Zeit", anwendungsorientiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Overhead-Kosten, Verwaltungsapparat, Trägheit (Vertrags-, Aangebotsbelange)
Verbesserungsvorschläge
Das System muss sich ändern (Finanzierung, drastische Overheadreduktion --> positivere Außenwirkung mindestens gegenüber den Projektträgen, Projektantragserfolg wahrscheinlicher, da günstiger)
Work-Life-Balance
Ohne Arbeit kein Erfolg. Überstunden und Wochenendarbeit fallen mindestens zu Stoßzeiten (Antragsdeadlines) an, also relativ oft.
Gleichberechtigung
Gleiche Chancen für alle, sogar mehr für Frauen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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