13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 77%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Für Forscher:innen ein guter, solider Arbeitgeber in Jena
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut angebunden, modernes Gebäude, gute Mischung aus jüngeren und älteren Mitarbeitenden, faire Konditionen. Bonuszahlungen sind ein schönes Plus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie typisch im öffentlichen Dienst / Großunternehmen: viele gläserne Decken, zu viele Regulationen, Prozesse dauern lange. Es wird zu wenig in die Mitarbeiterzufriedenheit investiert.
Arbeitsatmosphäre
Ziemlich unterschiedlich in den Abteilungen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Hier muss man selbständig hinterher sein. Aber Möglichkeiten gibt es.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Jena gut. Es gibt Bonuszahlungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vertritt mit Projekten und Maßnahmen die Werte und Ziele der Regierung.
Kollegenzusammenhalt
Prinzipiell sind die meisten Mitarbeitenden hilfsbereit. Es gibt aber einige Einzelpersonen, die sehr ungemütlich sind und dabei zu viel zu sagen haben. Nach und nach gehen diese in den Ruhestand, ein Wandel zeichnet sich langsam ab.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts zu beanstanden.
Vorgesetztenverhalten
Ist alles vertreten.
Arbeitsbedingungen
TVÖD
Kommunikation
Es wird viel nicht oder intransparent kommuniziert. Sehr schade.
Gleichberechtigung
Barrierefreiheit im Gebäude fehlt. Keine Frauen in relevanten Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Spannendes Forschungsgebiet und Projekte. Man kann was bewirken, muss sich dafür aber durchsetzen.
Image
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Produktives und motiviertes arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene und freundliche Arbeitsatmosphäre mit super Projekten.
Verbesserungsvorschläge
Vereinheitlichung Dokumentation wäre gut.
Arbeitsatmosphäre
Super Klima miteinander. Einzelne Außnahmen gibt es überall.
Work-Life-Balance
Super durch Gleitzeitmodell
Karriere/Weiterbildung
Man wird immer gefördert und darf Weiterbildungen besuchen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Meinung und Erfahrung älterer Kollegen wird wert geschätzt und gern abgerufen.
Kommunikation
Offene und Respektvolle Kommunikation.
Gleichberechtigung
Man hat immernoch das Gefühl es gibt die Quotenfrauen.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Projekte.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Jeden Tag mit Freude zur Arbeit
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das angenehme und von gegenseitiger Wertschätzung geprägte Arbeitsklima, gelebte Work-Life-Balance, Kommunikation auf Augenhöhe, Kollegenzusammenhalt und vielseitige Aufgaben in einem spannenden Bereich. Ich habe mich immer sehr wohlgefühlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die teils sehr bürokratische Prägung der Organisation.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen, gegenseitige Wertschätzung und ein offenes Miteinander.
Work-Life-Balance
Flexible Zeitplanungen sind möglich. Hier wird Work-Life-Balance wirklich groß geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung absolut super, man hilft und unterstützt einander, so gut man kann.
Arbeitsbedingungen
Großzügig aufgeteilte Büros mit moderner Ausstattung.
Interessante Aufgaben
Wer Interesse an Wissenschaft und Forschung mitbringt, ist hier goldrichtig.
Image
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Gute Atmosphäre, nette Kollegen und angemessene Work-Life-Balance
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann immer nachfragen, alle sind nett und hilfsbereit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal wird viel „gelästert“ über andere aber das liegt auch daran dass manche Mitarbeiter‘innen sich unangemessen und unsozial anderen gegenüber verhalten
Verbesserungsvorschläge
Aufgaben im Team gerechter verteilen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung Fraunhofer IOF
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr und sehr viele benefits zuzüglich des Gehaltes und extrem guter Umgang des Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Würde mir nichts einfallen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlimmster Job, den ich jemals hatte.
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
der Stundenlohn ist angemessen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- sexistische Sichtweisen besonders gegenüber weiblichen Arbeitnehmerinnen (nicht jede Frau möchte ein Kind)
- Ost/West - Meinungen haben in der heutigen Zeit nichts mehr am Arbeitsplatz zu suchen
- wenn man sich negativ gegenüber Geflüchteten äußern möchte, dann bitte unter gleichgesinnten und in einer Lautstärke, die nicht durch die Türen geht
- Lästern über Kollegen ist nichts was man als Werksstudentin hören möchte, vor allem nicht, wenn es gegen andere WerksstudentInnen geht oder gegen die eigene Chefin
Verbesserungsvorschläge
Weniger gegen die Zentrale in München hetzten und weniger Gossip, der unter die Gürtellinie geht und einfach nur unverschämt ist. Ob eine Frau einen Kinderwunsch hat oder nicht geht den Arbeitgeber nichts an und verstößt gegen Arbeitsrecht. Des Weiteren werden diverse Kollegen absichtlich rausgemobbt.
Image
Ein Name im Lebenslauf
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung war das einzige was gestimmt hat
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wer Kinder will hat dort einen guten Arbeitgeber, wer Karriere machen will ist wo anders besser beraten
Umgang mit älteren Kollegen
Man muss sich rechtfertigen wie man seine Wohnung zahlen kann. Das geht diverse Leute einfach nichts an.
Arbeitsbedingungen
nachdem das Betriebsklima so vergiftet ist, kann der Stundenlohn als Schmerzensgeld angesehen werden
Gleichberechtigung
Sexistisch besonders im Hinblick, dass man als Frau keine Karrierechancen, sondern direkt einen Kitaplatz angeboten bekommt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Absolut empfehlenswerter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Familienfreundlichkeit, das Klima und die Unterstützung zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als Forschungsinstitut sind befristete Verträge normal. Gerade bei projektbasierten Stellen führt dies zu ewigen Befristungen. Auch dies liegt allerdings an den öffentlichen Vorgaben und es wird hier transparent und fair mit den Beschäftigten umgegangen.
Verbesserungsvorschläge
Soweit als möglich weniger bürokratischer Aufwand bei Dienstreisen etc. Liegt natürlich aber auch an den politischen und verwaltungstechnischen Vorgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Arbeitsatmosphäre
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vielleicht nicht für immer.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Fraunhofer IOF durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 70% der Bewertenden würden Fraunhofer IOF als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Work-Life-Balance und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Fraunhofer IOF als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.