8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das Work-Life Balance oder besser gesagt Work-Uni Balance.
Was ich am Fraunhofer IPK problematisch finde, ist die Art und Weise, wie Design wertgeschätzt wird. Es scheint ein traditionelles Verständnis von Design zu geben, bei dem es oft unterschätzt wird, was dazu führt, dass kaum Zeit oder Auseinandersetzung für diese Aufgaben vorgesehen ist. Dies hat zur Folge, dass Projekte in letzter Minute gerettet werden müssen – Projekte, die inhaltlich sehr interessant sind, jedoch mit so wenig Zeit und Personal wie möglich umgesetzt werden. Auf diese Weise sind die Ergebnisse in Bezug auf Design oft mittelmäßig und wenig funktional. Interessantes Design entsteht außerhalb des Hauses, und ich denke, dass dies für jemanden, der Design erlernt, wie beispielsweise einen Studenten, eine sehr einschränkende Erfahrung sein kann.
Das Institut könnte davon profitieren, sich stärker mit Gender- und Diversitätspolitiken auseinanderzusetzen. Ich weiß, dass die Absicht besteht, dies zu tun, jedoch bleibt es oft oberflächlich und konzentriert sich hauptsächlich auf Probleme zwischen Männern und Frauen. LGBTQI+ Personen wurden in meiner Gegenwart nicht erwähnt, und ich habe den Eindruck, dass auch Themen der ethnischen Diversität auf ähnliche Weise behandelt werden.
Ich denke, es wäre vorteilhaft, eine Beratung mit einer Person in Anspruch zu nehmen, die in diesen Bereichen aktueller und informierter ist. Die Bücher, die ich aus persönlichem Interesse gelesen habe, bieten meiner Meinung nach eine frischere, modernere und komplexere Perspektive auf Diversität am Arbeitsplatz, als ich sie in den Büros wahrnehme.
Keine gute Mensa bzw. keine günstige Essmöglichkeiten in der nähe für Studenten.
Vielleicht den Kaffee gratis machen ??
Super nette Mitarbeiter.
Sehr berühmt in deutschland
Als Studentin ist es natürlich kompliziert, aber es liegt zumindest nicht an dem Arbeitsplatz
Es gibt weiterbildungsmöglichkeiten.
Faires Gehalt und gute Einstiegschancen für Studenten
Wird in meiner Abteilung zumindest tatsächlich beachtet. Weiß nicht wie es bei anderen läuft, aber ich würde davon ausgehen dass es überall gleich ist.
Bis jetzt fand ich die Zusammenarbeit toll
Dazu kann ich nicht viel sagen, weil meine Team recht jung ist.
Ich Wurde immer gut behandelt
Alles gut, Ich habe mein Arbeitsplatz und kann bei Bedarf zusätzliches Material beantragen
Ich habe ein Ansprechpartner bei Fragen
Unabhängig vom Geschlecht, kriegen alle den gleichen Gehalt.
Es hängt tatsächlich vom Projekt ab.