Erfolgreiches Fraunhoferinstitut, das Verbindung von Forschung für die Wissenschaft und Anwendung für die Industrie lebt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man hier nicht nur über Innovationen redet, sondern sie wirklich machen und vorantreiben kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das örtliche Umfeld: die Beamtenstadt Karlsruhe
Verbesserungsvorschläge
Es gibt bereits viele Mitarbeiter mit Wurzeln im Ausland. Trotzdem wäre noch mehr internationale Vernetzung und Zusammenarbeit wünschenswert
Arbeitsatmosphäre
Gruppen und Abteilungen müssen sich die Finanzierung selbst erwirtschaften. Wenn das gelingt, ist der Freiraum sehr groß. Der gute Ruf von Fraunhofer und des Instituts bei Industrie und Fördergebern erleichtert das Einwerben von Mitteln sehr.
Kommunikation
Die Kommunikation ist optimal innerhalb der Forschungsgruppen. Zwischen Abteilungen und Instituten oder mit der Zentrale funktioniert sie deutlich schlechter
Kollegenzusammenhalt
Besonders hervorzuheben ist die Unterstützung aus Projektverwaltung, Einkauf, Werkstatt und Haustechnik. Die Kolleginnen und Kollegen sind besonders hilfreich und freundlich
Work-Life-Balance
Es gibt eine Zeiterfassung, Überstunden werden angespart und können zu anderem Zeitpunkt ausgeglichen werden. Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit.
Vorgesetztenverhalten
Jeder Vorgesetzte ist anders und pflegt einen anderen Fürhungsstil
Interessante Aufgaben
Für Kreative und Technikfreaks mit Leidenschaft für Innovation gibt es höchstens in einem Start-Up ähnlich viel Freiraum
Gleichberechtigung
Die Fraunhofer-Gesellschaft bemüht sich um die Erhöhung des Frauenanteils, besonders unter den Führungskräften, leider mit begrenztem Erfolg. Das Team ist international. Ich würde es begrüßen, wenn man einen Gebetsraum schaffen würde, damit Angehörige aller Religionen noch besser ihren religiösen Pflichten nachgehen könnten.
Umgang mit älteren Kollegen
Während andere Firmen ältere Mitarbeiter spätestens mit 60 Jahren auf das Abstellgleis schieben, ist es am Institut ganz normal, bis zur Rente voll mitzuarbeiten. Es ist gar nicht so selten, dass Leute sogar danach freiwillig weiter arbeiten und dafür den Freiraum bekommen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind gut. Gesundheitlicher Schutz am Arbeitsplatz wird sehr ernst genommen. Im Sommer ist es manchmal zu heiss, im subtropischen Klima im Südwesten wäre eine Klima-Anlage wünschenswert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normale Umweltstandards
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter nach TVöD sind besser als ihr Ruf und können aber durch Forschungszulagen erheblich weiter aufgebessert werden
Image
Das Institut hat in der Fraunhofer-Gesellschaft, beim Vorstand und bei den Kundenfirmen einen hervorragenden Ruf
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Mitarbeiterentwicklungsprogramm, Möglichkeiten zur Promotion und zahlreiche Weiterbildungsangebote