11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Qualitätsmanagement einführen, Mitarbeitervertretung einführen, das Personal was eine Mitarbeitervertretung einführen will nicht rausekeln.
So lange der Träger einen in Ruhe lässt.
Private Termin können nur noch schwer wahrgenommen werden, weil immer irgendwas ist und die Überstunden werden unterschlagen.
In knapp zehn Jahren keine einzige Weiterbildung oder Fortbildung erleben dürfen.
Lächerlichste Person der Welt.
Termine und Vereinbarungen werden nicht eingehalten. Träger nur schwer erreichbar bzw. zuständige Person nie da
Keine Zusatzleistungen, kein Weihnachtsgeld, keine Inflationsprämie und man wird nur der Lohngruppe entsprechend bezahlt, wenn man schleimt oder privat mit Arbeitgeber im Kontakt steht.
Wenn man mit dem Vorgesetzten privat befreundet ist oder privat was unternimmt dann wird man seiner Lohngruppe entsprechend entlohnt, ansonsten nicht.
Der Geschäftsführer hat immer ein offenes Ohr und findet immer passende Lösungen.
Ok
Gutes image
Ok
Einige Möglichkeiten
Durchschnitt
Gut
Gut
Ok
Hilfreich
Viel in kurzer Zeit...
Ok
Ok
Durchschnitt
Er ist sehr ordentlich und macht alles wie es sein sollte
Die Arbeitszeiten sind manchmal nicht so schön
Er sollte die Arbeitszeiten besser verteilen
Er hilft bei Problemen und hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter
Nicht was soll er schlecht machen
Ich habe keine Vorstellung davon
Schlecht
Nicht gut
Naja
Keins
Schlecht
Null
Viele
Er kümmert sich um seine Mitarbeiter und ist stets präsent in jeder seiner Einrichtung findet auch für private soziale Probleme der Mitarbeiter und des Geschäftes oft unterschiedlichen Lösungen. Im Prinzip kann man sich auf seinen Arbeitgeber verlassen
im Prinzip kann ich nichts schlechtes über meinem Arbeitgeber sagen. Er bezahlt auch okay , klar wünscht man sich immer mehr Geld.
Es wäre schön wenn der Arbeitgeber über Boni nachdenken würde muss nicht unbedingt in Geldform sein. Man bekommt aber trotzdem viel Anerkennung n worten
Dem Arbeitgeber ist es wichtig das es uns Arbeitnehmern im Job gut geht.
Es gibt nichts schlechtes auszusetzen.
Es gibt nichts zu beklagen. Der Kontakt zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist regelmässig.
Er ist sozial eingestellt, vesucht bei Problemen von Mitarbeitern individuell zu helfen.
Ist oft undurchsichtig, mit den Finanziellen Mitteln.
So verdient kununu Geld.