Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
flexible Arbeitszeiten je nach individuellen Bedürfnissen
Abwechslungsreiche Ausbildung
Sehr nette Kollegen
Top Arbeitsklima
mitten in der Digitalisierung
Immer ein offenes Ohr.
Sehr gute Unterstützung für Weiterbildungen z.B. lange Freistellungszeiten zum lernen.
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen auch wenn mal viel Arbeit ansteht.
Sind etwas zu lang
Sehr freundliches Arbeitsklima auch zusammen mit den Chefs
Die Kollegen waren sehr nett und im Team gab es auch neben der Arbeit Treffen, aufgrund der guten Atmosphäre
Waren offen für viele Weiterbildungen
Auch auf Firmfesten etc. entsteht eine tolle Atmosphäre, da sehr viele Kollegen untereinander sich gut verstehen.
Jeder Kollege wird gleichberechtigt, bzw. Erfahrene Kollegen geben sehr gerne Kniffe weiter
PC‘s werden mit der Zeit auch erneuert sowie weiter Büroartikel
Bezahlung ist immer pünktlich.
Es fehlt hier und da an Kommunikation.
bessere kommunikation mit den mitarbeitern
Die Atmosphäre unter den Azubis war immer klasse, auch im Team wurde man als Azubi gut aufgenommen und Integriert.
- großer Abstand zu Führungskräften
- geringes Einstiegsgehalt
- wenig entgegenkommen bei Weiterbildungen
kommt darauf an in welchem Team man eingesetzt wird. Lohn wird leider immer vernachlässigt.
Firma zu groß, zuviel Bürokratie in allen Bereichen, vom Urlaubsantrag bis zu etlichen Bearbeitungsprotokollen. Kein Eingehen auf einzelne Mitarbeiter. Es steht nur der Profit im Vordergrund, die Fälle in möglichst schneller Zeit zu bearbeiten. Ständige Rechtfertigung nötig, wenn für einen Fall länger gebraucht wird. Starres Hierarchiesystem.
Die Erreichbarkeit von zuhause aus.
Großes Unternehmen, deshalb nicht so familiär. Keine Unterstützung von VWL oder Altersvorsorge
Gute Arbeitsathmosphäre, niedrige Hierarchien, jeder Mitarbeiter ist wichtig und weiß das auch
Es werden regelmäßig gemeinsame, auch abteilungsübergreifende, Unternehmungen gestartet.
Sämtliche den Arbeitsbereich betreffenden Neuigkeiten und Änderungen werden den Mitarbeitern mitgeteilt.
So verdient kununu Geld.