Ein kleines Unternehmen mit vielen interessanten Aufgaben
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Man kann bei diesen Unternehmen sehr viel lernen
-Selbstständiges arbeiten und individuelle Entfaltung ist möglich
-GF ist was wirtschaftliche Verbesserungsvorschläge anbelangt sehr offen
- Gleitzeit wird angeboten
- Thema Homeoffice kann diskutiert werden (es findet sich eine Lösung)
- kurze Wege /direkter Kontakt zur GF
- die interessanten Aufgaben und den Kollegenzusammenhalt
Verbesserungsvorschläge
- Kritiken der Mitarbeiter bzgl. Arbeitsbedingungen besser wahrnehmen, bedenken und evtl. berücksichtigen
- Geschäftsführung sollte sich bei der Ausbildung der Azubis mehr einbringen
- Jährliche Mitarbeiter Gespräche zur Ermittlung von Diskrepanzen wären sinnvoll
- Lob auch öfters aussprechen und einen besseren Blick dafür erlangen, wann Unterstützung gegeben werden muss
Kommunikation
Teilweise nicht so gut gewesen, da viele Informationen welche einen selbst betroffen haben verspätet oder nur auf Anfrage weiter gegeben wurden.
Kollegenzusammenhalt
Das Klima untereinander war meist sehr gut. Über Probleme etc. wurde offen gesprochen. Hat jemand Unterstützung gebraucht so wurde diese von selbst angeboten. Pausen wurden größtenteils gemeinsam gemacht mit fast allen Abteilungen! Sogar nach der Arbeit haben sich viele ab und an privat getroffen.
Work-Life-Balance
Es wird von der Führungsebene viel Verständnis bei privaten Problem gezeigt, sodass kurzfristige Urlaube meist genehmigt werden oder wenn man mal wegen privaten "Notfällen" weg muss keine Probleme entstehen. Aufgrund des sehr kleinen Teams sind aufgrund des Arbeitsanfalls jedoch meist Überstunden notwendig gewesen.
Vorgesetztenverhalten
Teils /teils
Pro:
- oben erwähntes Verständnis und auch Hilfestellung (wenn seitens des Mitarbeiters gewünscht) bei privaten Angelegenheiten
- neue/ für den Mitarbeiter unbekannte Prozesse werden erläutert
Contra:
- Es wurde öfters Druck ausgeübt, aufgrund des erwähnten Arbeitsanfalls.
- In manchen Situationen, wenn zwei Mibeiter z.B. einen Konflikt doch nicht selbst lösen konnten, kam wenig oder keine Hilfestellung von der Führungsebene.
- Es wird zudem sehr viel Selbstständigkeit erwartet, was auch notwenig ist, da Entscheidungen oft relativ lange gedauert haben. Diese Selbstständigkeit ist zwar auch durch aus positiv zu betrachten, bei schwierigen Situationen mit Kunden/ Lieferanten fühlt man sich aber manchmal etwas alleine gelassen.
- manche Zusagen zu Verantwortungsbereichen wurden nicht gänzlich eingehalten
- teils veraltete Führungsstrukturen
Interessante Aufgaben
- Sehr interessante Aufgabenbereiche. Man kann / wird sowohl bei Import als auch Exportgeschäften einbezogen und kann den ganzen Beschaffungsprozess verfolgen/ mit gestalten
- Es können eigenständig Projekte begonnen und komplett durchgeführt werden
- international tätiges Unternehmen
- vielseitige Aufgabengebiete
Arbeitsbedingungen
-Leider damals noch recht veraltete Systeme, welche Verbesserungsbedarf aufweisen
- Gebäude generell von der Ausstattung recht alt
- aber ruhige Umgebung am Waldrand, in der Mittagspause sind Spaziergänge möglich
- im Sommer recht warm, wegen fehlender Klimaanlage
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsleistung wird gesehen und honorriert, allerdings muss man selbst oft auch einen Schritt machen um voran zu kommen
Außerbetriebliche Weiterbildungen oder Bezuschussungen wurden nicht von selbst vom AG angeboten, was jedoch evtl. aber motiviert hätte