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FriedWald 
GmbH
Bewertung

Das Schulungsteam ist die eigentliche Hürde.

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei FriedWald GmbH in Griesheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kaffe, Wasser ist umsonst. Saubere Büros und moderne Ausstattung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das es dem Schulungsteam zu viel Einfluss gewährt und dieses agieren kann wie es möchte, so dass nicht mal ein Personalchef Mitspracherecht hat.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht sollte man sich das Schulungsteam und dessen Arbeitsweisen näher anschauen. Als Geschäftsführer sollte es einem stutzig machen, wenn Schulungen zwar bis zu 5 Monaten dauern sollen, aber auch viel Leerlauf dazwischen ist. Und ob die zu schulenden Personen überhaupt in der Lage sind, Wissen zeitgemäß zu vermitteln.

Arbeitsatmosphäre

In den Abteilungen wirkte es immer etwas gedrückt, was nicht unbedingt dem Thema geschuldet war aber man hilft sich untereinander. Im Schulungsteam selber gibt es eine Rangfolge. Der Druck, sich seine Freigbabe für weiterführende Arbeitsschritte zu erarbeiten, steigt über die Zeit kontinuierlich an. Die Möglichkeiten, das Erlernte zu üben sind aber gering. Zudem arbeitet man extrem kleinteilig und z.T. umständlich ( z.B. Seitenlange PDF Dateien, aus denen die entsprechenden Passagen stückchenweise rausgelöscht werden müssen.)

Kommunikation

Innerhalb des Schulungsteam schlecht, hier gab es bzgl. der Arbeitweisen und Ausführungen unterschiedliche Aussagen, was zur Verwirrungen und Fehlern führte, die wiederum solange wiederholt werden mussten, bis jeder Punkt, Leerzeile und Komma stimmte!

Kollegenzusammenhalt

Der scheint im großen und ganzen gut zu sein, aber die übereinstimmende Aussage aller Abteilungen: Du musst nur das Schulungsteam überstehen!

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind in Ordnung

Vorgesetztenverhalten

Ausserhalb des Schulungsteam fair und auf Augenhöhe.

Interessante Aufgaben

Das Thema sollte man nicht unterschätzen, es ist sehr vielschichtig und man hat wenig Handlungs- oder Entscheidungsspielraum.

Gleichberechtigung

nichts negatives bemerkt

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier werden keine Unterschiede gemacht, das ist manchmal gut, manchmal schlecht.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind modern und sauber.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr Papierlastig, es muss noch sehr viel ausgedruckt und physikalisch versendet werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Für das, was man wissen muss und der z.T. hohe Arbeitsdruck, dafür ist es etwas zu wenig.

Image

Wird ausserhalb als größtenteils als positiv wahrgenommen.

Karriere/Weiterbildung

hier gibt es nur wenig Entwicklungsmöglichkeiten

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