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2025

226 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

226 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schnelle Jobvermittlung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel als Industriemechaniker beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr guter Bewerbungsprozess mit sehr schneller Rückmeldung!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Stärken, Schwächen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr engagiert und freundlich

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel als Lageristin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Langjährige Erfahrung im Lager,Produktion, Staplerschein vorhanden
  • Umzug nach Schleswig-Holstein

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Elektroniker Anlagentechnik

4,8
Bewerber/inHat sich 2022 bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel als Elektroniker beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Starken und Schwächen, Fachliche Stärken und Schwächen
  • Arbeitssuchend

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Positives Ergebnis

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen
  • Ich möchte eine neue Herausforderung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Es wird versucht positives aus einem heraus zu bekommen, und die Unsicherheit zu nehmen.

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel als Elektroniker für BETRIEBSTECHNIK beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Fachgerechtes Bewerbungsgespräch

4,7
Bewerber/inHat sich bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel als Dreher NC / CNC Dreher beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Z.Z keine

Bewerbungsfragen

  • Stärke und Schwächen
  • Pandemiebedingte Auftragseinbußen
  • Lob/Kritik

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nettes Unternehmen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel als Staplerfahrer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

  • Nach den Stärken und Schwächen
  • Gründe für den Arbeitgeberwechsel
  • Gehaltsvorstellung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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ALET JUT JELOFN

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel als Staplerfahrer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • ALET
  • WICHTIGET
  • KENE

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gute Betreuung

4,9
Bewerber/inHat sich 2022 bei Frielingsdorf GmbH Fachkräftevermittlung und Personallösungen in Kiel als Fachlagerist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Wo ich meine Stärken sehe ob ich schwachen habe was ich gerne besser könnte
  • Wo ich meine Zukunft sehe
  • Warum soviele Arbeitgeber, warum ich wechseln will
  • Ob ich hier eine langfristige Perspektive sehe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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