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Bewertung

Berlin und weitere

Schau genau hin was dir gesagt und schlussendlich eingehalten wird.

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei FSD Lwerk Berlin Brandenburg gGmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Versucht sich Mühe zu geben wenn du nützlich bist und mit dem Strom schwimmst.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Scheinheiligkeit und keine verbindlichen zusagen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr darauf Achten was Mitarbeiter und Persoanal brauchen.

Kommunikation

zu viel Mist. Zu wenig wichtiges

Work-Life-Balance

nicht vorhanden. Arbeite so wie die Firma das möchte

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzten an. Die meisten heucheln dir was vor und wetzen hinterrücks die Messer.

Gleichberechtigung

Hier wird Sympathie noch GROß geschrieben.

Gehalt/Sozialleistungen

selbst nach Tarifanpassung noch unterirdisch. Für Fachkräfte absolut uninteressant.

Image

wird viel auf Schein und Sein geachtet

Karriere/Weiterbildung

Sackgasse für deine Kariere

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christian BüchnerRecruiting & Employer Branding

Liebe*r Bewerter*in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Eindrücke mitzuteilen. Wir bedauern, dass Sie aktuell eine solch kritische Sicht auf unser Unternehmen haben und möchten gerne auf die von Ihnen angesprochenen Punkte eingehen.
Es ist unser Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das unsere Beschäftigten sowohl unterstützt als auch motiviert. Wir bedauern, dass Sie dies anders wahrgenommen haben. Ihr Feedback zu Themen wie Kommunikation, Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und dem Vorgesetztenverhalten nehmen wir sehr ernst, da diese Punkte essenziell für ein positives Arbeitsklima sind.

Bezüglich des Gehalts und der Benefits möchte ich betonen, dass wir uns bezüglich des Entgeltes an branchenüblichen Tarifverträgen orientieren und, neben einer ganzen Reihe an Vergünstigungen, eine äußerst attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge anbieten. Darüber hinaus sind wir bestrebt, das Angebot weiter auszubauen damit für alle Beschäftigten ein passendes Angebot dabei ist.

Daneben bieten wir in unserem stark diversifizierten Unternehmen ein breites Spektrum an unterschiedlichsten Tätigkeiten und zahlreichen Möglichkeiten, sich beruflich weiterzuentwickeln. Neben internen Weiterbildungsmöglichkeiten legen wir Wert darauf, unsere Beschäftigten auch individuell zu fördern. Wir nehmen Ihre Bewertung zum Anlass um Wege zu finden, Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten klarer zu kommunizieren und zugänglicher zu machen.

Wir laden Sie herzlich dazu ein, das Gespräch mit uns zu suchen, um Ihre Kritikpunkte und Vorschläge konkreter zu besprechen. Sie erreichen mich unter c.buechner@fsd-stiftung.de oder unter der Telefonnummer 030 817 25 00 46. Sofern Sie es vorziehen, uns einen anonymen Hinweis zukommen zu lassen, verweise ich auf die interne Meldestelle unter https://lwerk-berlin.de/hinweisgeberschutz/.

Vielen Dank nochmals für Ihre offenen Worte.

Beste Grüße

Christian Büchner
Recruiting & Employer Branding

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