9 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
FTI Consulting Vorstellungsgespräche
FTI
Consulting
kununu Score: 2,2
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Totales Chaos - Ghosting
Bewerber/inHat sich 2024 bei FTI Consulting in Frankfurt am Main als Director Crisis Comms & Cyber beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Hatte mich auf eine Director-Stelle beworben, bin dann aber -ich hatte den Eindruck aufgrund eines Versehens- für eine Senior Consultant Stelle zum Interview eingeladen worden. Nachdem im Gespräch klar wurde, dass etwas schief gelaufen sein muss wurde es seitens der Recruiterin direkt panisch beendet und meine Emails nicht weiter beantwortet. Habe daraufhin nach einigen Wochen den EMEA Recruiting Head angeschrieben, welcher beschwichtigte und nach einem weiteren Interview meinte er würde meine Bewerbung weiterreichen. Nie wieder etwas von denen gehört. Stelle ist seit 1 Jahr weiterhin ausgeschrieben. Echt schwache Moderationsleistung.
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Nicht besonders wertschätzend
Bewerber/inHat sich 2024 bei FTI Consulting in Frankfurt am Main als Talent Acquisition Senior Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde auf die Stelle von einem Ihrer "Executive Search Experten für den DACH Raum" in England angesprochen. Grundsätzlich klang die Stelle interessant, warum ich mir das überhaupt angehört habe. Aber schon die Terminierung war nicht ganz so einfach. Das Interview war ziemlich uninspiriert und nur ein abhaken von Standardfragen.
Das Beste war dann jedoch eine Standardabsage 2 Wochen später, worin man zwar "beeindruckt" von meinen "Accounting & Executive Search" Kenntnissen wäre, aber man meine "Bewerbung" nicht weiter berücksichtigen würde.
Zum einem habe ich mich ja nicht klassisch beworben, sondern FTI war an meinem Profil interessiert - und zum anderen scheint das Thema "Accounting" ein klassicher Copy & Paste Fehler einer Massenemail zu sein.
Mein Fazit - so kann man mit "Active Sourcing" leider auch viel am Employer Branding kratzen.
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Nie eine Rückmeldung erhalten
Bewerber/inHat sich 2023 bei FTI Consulting in Frankfurt am Main als Strategic Director beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Den Recruiting-Prozess verbessern und Bewerber*innen zeitnah ein Feedback zu ihrer Bewerbung geben. Ich habe trotz Nachfrage nie eine Rückmeldung auf meine Bewerbung erhalten.
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Abgesehen von einer Eingangsbestätigung habe ich mehr als 3 Monate nichts gehört.
Bewerber/inHat sich 2023 bei FTI Consulting in Frankfurt am Main als Senior Director | Corporate & Financial | Strategic Communications beworben.
Verbesserungsvorschläge
Abgesehen von einer Eingangsbestätigung habe ich mehr als 3 Monate nichts gehört. Das ist nicht nur umprofessionell, sondern zeugt von geringer Wertschätzung gegenüber den Bewerbern.
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Umgang mit Bewerbern mangelhaft
Bewerber/inHat sich 2023 bei FTI Consulting in Frankfurt am Main als Head of Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach dem Kennenlerngespräch sollte es ein zeitnahes Feedback geben (max. 1,5 Wochen). Die Rückmeldung blieb aus. Erst nach der 3. Nachfrage per Mail kam eine Standard-Absage. 2 eMails blieben also komplett unbeantwortet.
Ich kann dem Unternehmen nur dringend empfehlen das Candidate Management zu überarbeiten und den Bewerbern mehr Wertschätzung entgegen zu bringen. Auf diese Art und Weise wird man im War for Talents den Kürzeren ziehen.
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Katastrophe per Email und am Telefon
Bewerber/inHat sich 2016 bei FTI Consulting SC GmbH in Frankfurt am Main als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
keine Reaktion auf Bewerbung trotz Aushang an Uni, am Telefon "leider sehr chaotisch bei uns" trotz Email und Anruf keinerlei Reaktion
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sehr angenehmer, transparenter und fairer Prozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei FTI Consulting in Frankfurt am Main als digital marketing manager beworben.
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Not open for diversity, not international, slow opaque process
Bewerber/inHat sich 2019 bei FTI Consulting SC GmbH in Frankfurt am Main als Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Schnell und direct
Bewerber/inHat sich 2018 bei FTI Consulting SC GmbH in Frankfurt am Main als Front Office beworben und eine Absage erhalten.
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