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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nicht der Job ist das Problem, sondern die Rahmenbedingungen

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsstruktur, fehlende Wertschätzung

Verbesserungsvorschläge

Wir leiden nicht unter Fachkräftemangel.
Wir leiden unter schlechter, monopolisierter Führung. Macht endlich die Augen auf.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen ist kaum noch vorhanden.
Alle Versuche das Klima zu retten haben bisher noch keine Früchte getragen.

Work-Life-Balance

24/7 Erreichbarkeit wird erwartet und "spontane" Dienstplanänderungen sind an der Tagesordnung

Karriere/Weiterbildung

Kaum Aufstiegschancen, nahezu ausschließlich Weiterbildung durch eine externe Beraterin, wenig zielführend

Kollegenzusammenhalt

Top

Vorgesetztenverhalten

Nicht erreichbar oder oft nicht Gesprächsbereit
Nicht nachvollziehbare Führungsentscheidungen
Zwischenmenschlich sehr schwierig
Friss oder stirb Mentalität

Arbeitsbedingungen

Schlimmes Arbeitsklima aber auch veraltete Technik

Gehalt/Sozialleistungen

Deutlich unter Tarif, Sonderleistungen nur für ausgewählte Mitarbeiter. Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, kaum Aufstiegschancen


Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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